intTypePromotion=1
zunia.vn Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z zunia.vn zunia.vn
ADSENSE
 » 
 » 

Luận văn: Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp

Chia sẻ: Nguyen Bao Ngoc | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:16

Thêm vào BST
Báo xấu
77
lượt xem 5
download
 
  Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Tham khảo luận văn - đề án 'luận văn: quỹ đầu tư trong doanh nghiệp', luận văn - báo cáo, tài chính - kế toán - ngân hàng phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả

Chủ đề:

Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!

Lưu

Nội dung Text: Luận văn: Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp

  1. Luận văn Đề tài: Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp
  2. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp Đ ề án môn họ c Kinh tế đ ầu tư Đề tài: Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp Giáo viên hướng d ẫn:TS. Từ Quang Phương Nhóm thực hiện: nhóm 14 Phạm Tuấn Hiển(C) N guyễn Thành Hiệp N ghiêm Tuấn Hưng Đỗ Tất Nguyên Phan Trung Hòa Đề án Kinh tế đầu tư Page 1
  3. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp MỤC LỤC Lời m ở đầu……………………………………………………………………3 CHƯƠNG I: QUỸ ĐẦ U TƯ TRONG DOANH NGHIỆP ………………...4 I. Khái niệm chung về đầu tư………………………………………………4 1. Khái niệm ………………………………………………………………...4 2 . Vai trò của đ ầu tư phát triển……………………………………………..5 3. Đặc điểm của đầu tư phát triển…………………………………………..5 II. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp………………………………………..5 1. Khái niệm………………………………………………………………..5 2. Nguồn hình thành quỹ và các yếu tố ảnh hưởng………………………...6 2.1. Nguồn hình thành quỹ……………………………………………………...6 2.2. Các yếu tố ảnh hưởng………………………………………………………7 3. Quản ly và sử dụng quỹ…………………………………………………8 3.1. Quản ly quỹ…………………………………………………………………..8 3.2. Sử dụ ng qu ỹ………………………………………………………………...11 CHƯƠNG II: QUỸ ĐẦU TƯ TRONG DOANH NGHIỆP V IỆT NAM…………………………………………………12 I. Đánh giá chung………………………………………………………....12 1. Đánh giá chung về doanh nghiệp Việt Nam……………………………12 2.Tình hình đầu tư trong những năm gần đây……………………………..13 II. Hiệu quả sử dụng vốn đầu tư:………………………………………....13 1. Cơ cấu vốn đầu tư giữa các khu vực doanh nghiệp………………….....13 2. Doanh thu thuần trên vốn……………………………………………….14 3 . Tỷ suất lợi nhuận trên vố n……………………………………………...15 4 . Doanh thu thuần theo lao động…………………………………………15 III. Mộ t số vấn đề đặt ra:……………………………………………………16 1 . Đa phần thiếu vốn trầm trọng…………………………………………..16 2. Chỉ một số được ưu đãi về vố n…………………………………………16 3. Khả năng quản ly yếu kém……………………………………………..16 CHƯƠNG III: CÁC GIẢ I PHÁP Đ Ề RA………………………………..17 I. Giải pháp làm tăng khả năng huy động vốn………………………….17 1. V ai trò của Nhà nước:………………………………………………….17 1.1.Tạo cơ chế thông thoáng…………………………………………………..17 1.2.Bình ổn thị trường vốn……………………………………………………..18 1.3.Điều chỉnh chính sách tín dụng…………………………………………..18 2.Vai trò của doanh nghiệp……………………………………………….18 II. Giải pháp làm tăng hiêu quả sử dụng vốn……………………………18 1. Giải pháp thuộc lĩnh vực quản ly Nhà nước……………………………19 1.1. Ban hành văn bản pháp luật……………………………………………..19 1.2. Tạo môi trường đầu tư thuận lợi…………………………………………19 1.3. Hoạch định gắn với chiến lược phát triển……………………………..19 2. Biện pháp liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp…………………20 2.1. Nâng cao năng lực quản ly…………………………………………….....20 2.2. Phát huy hiệu qu ả đầu tư các d ự án…………………………………….21 Đề án Kinh tế đầu tư Page 2
  4. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp Kết luận……………………………………………………………………..22 Danh mục tài liệu tham khảo………………………………………………23 Lời mở đầu Từ khi nước ta chuyển sang nền kinh tế theo cơ chế thị trường năm 1986 đến nay đã đạt được nhiều thành tựu đáng kể. Cũng như b ất kì một nền kinh tế tiến bộ nào, sự phát triển đó được tạo nên b ởi khố i doanh nghiệp trong nền kinh tế. Có thể nói doanh nghiệp là thành phần cơ bản, đặc trưng nhất của nền kinh tế thị trường. Số lượng doanh nghiệp ở V iệt Nam tăng nhanh trong thời gian qua, cùng với sự tăng lên về loại hình cũng như năng lực. Đối với mộ t doanh nghiệp đặt mục tiêu là tăng lợi nhuận và mở rộng quy mô sản xuất thì đ ầu tư và tái đầu tư là mộ t trong những hoạt động căn bản quan trọ ng nhất. Qua đó ta có thể thấy vai trò của đầu tư doanh nghiệp là cực kì quan trọng đố i với sự phát triển của nền kinh tế. Trong nộ i dung của đề án, chúng tôi sẽ đề cập đ ến những khái niệm cơ bản về quỹ đầu tư trong doanh nghiệp cùng với tình hình sử dụng quỹ trong doanh nghiệp Việt Nam hiện nay, từ đó đ ề ra một vài giải pháp chính để nâng cao hiệu quả đ ầu tư từ nguồn quỹ. Do kiến thức còn nhiều hạn chế nên đ ề án có thể không khỏi thiếu sót và nội dung còn khá hạn hẹp. Đề án thực hiện với sự hướng dẫn của thầy giáo, TS Từ Quang Phương. Chúng em xin chân thành cảm ơn. CHƯƠNG I: QUỸ ĐẦU TƯ TRONG DOANH NGHIỆP I. Khái niệm chung về đầu tư: 1. Khái niệm: Đầu tư, theo nghĩa rộng, nói chung là sự hy sinh các nguồ n lực ở hiện tại để tiến hành các hoạt động nào đó để thu về cho người đầu tư các kết quả nhất định trong tương lai lớn hơn các nguồn lực đã bỏ ra. Theo nghĩa hẹp, đầu tư chỉ bao gồm những hoạt động sử dụng các nguồn lực hiện tại nhằm đem lại cho nền kinh tế xã hộ i các kết quả trong tương lai lớn hơn các nguồn lực đã bỏ ra. Nếu xét trong phạm vi quốc gia thì chỉ có các hoạt động sử dụng các nguồn lực ở hiện tại để trực tiếp làm tăng các tài sản vật chất,, nguồn nhân lực và tài sản trí tuệ, hoặc duy trì hoạt động của các tài sản và nguồ n nhân lực sẵn có thuộc phạm trù đ ầu tư theo nghĩa hẹp hay đ ầu tư phát triển. Đề án Kinh tế đầu tư Page 3
  5. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp Chúng ta thường phân biệt đ ầu tư thành các loại sau đây: 1) Đầu tư tài chính: người có tiền bỏ ra mua ho ặc cho vay các chứng chỉ có giá để hưởng lãi suất. Đ ầu tư tài sản tài chính không tạo ra tài sản mớicho nền kinh tế mà chỉ làm tăng giá trị tài sản tài chính cho người đầu tư. 2) Đầu tư thương m ại: người có tiền bỏ tiền ra mua hàng hóa và sau đó bán với giá cao hơn nhằm thu lợi nhuận do chênh lệch giá. Loại đầu tư này cũng không tạo ra tài sản mới cho nền kinh tế mà chỉ làm tăng tài sản chính cho người đầu tư. 3) Đầu tư tài sản vật chất và sức lao động : người có tiền bỏ tiền ra đ ể tién hành các hoạt đ ộng nhằm tạo ra tài sản mới cho nền kinh tế, làm tăng tiềm lực sản xuất kinh doanh và mọ i hoạt động xã hội khác. Loại này gọi chung là đầu tư phát triển. Khái niệm đ ầu tư chúng ta sử dụng sau đây là đầu tư phát triển. 2. Vai trò của đầu tư phát triển: Đầu tư phát triển được coi là nhân tố quan trọ ng đ ể phát triển kinh tế, là chìa khóa của sự tăng trưởng, thể hiện ở các mặt sau: - Trên giác độ toàn bộ nền kinh tế của đất nước: + Đầu tư vừa tác độ ng đến tổ ng cung vừa tác động đến tổng cầu. + Đầu tư tác động hai mặt đến sự ổn định của nền kinh tế: Đ ầu tư cùng một lúc vừa yếu tố phá vỡ sự ổn đ ịnh vừa là yếu tố duy trì sự ổn định của nền kinh tế mọi quố c gia. + Đầu tư quyết định quá trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế của một quốc gia. + Đầu tư tác động đ ến tố c độ tăng trưởng và phát triển kinh tế ở các quốc gia. - Đối với các cơ sở sản xuất kinh doanh dịch vụ: đầu tư quyết đ ịnh sự ra đời, tồ n tại và phát triển của mỗi cơ sở. 3. Đ ặc điểm: Hoạt động đầu tư phát triển có các đặc điểm khác biệt với các lo ại hình đầu tư khác, đó là: - Họat động đầu tư đòi hỏi một số vốn lớn và để nằm khê đọng trong suố t quá trình tiến hành hoạt động đầu tư. - Thời gian từ khi tiến hành đầu tư cho đến khi thu hồi đủ vốn và phát huy thành quả thường dài và chịu ảnh hưởng của nhiều yếu tố. - Các thành quả của hoạt động đầu tư có giá trị sử dụng lâu dài, thường là các công trình xây dựng sẽ hoạt động ở ngay nơi nà nó được tạo dựng nên. II. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp: 1. Khái niệm: Quỹ đầu tư là một lo ại quỹ trong doanh nghiệp. Quỹ này tập trung các nguồn lực cho các hoạt động đầu tư phát triển của doanh nghiệp. Xét về bản chất, quỹ chính là nguồn vố n đầu tư được tách biệt ra khỏi cơ cấu vốn chung của doanh nghiệp và tồn tại d ưới dạng quỹ. Như vậy, quỹ đầu tư trong doanh nghiệp có liên quan trực tiếp, chặt chẽ đến nguồn vố n đầu tư của doanh nghiệp Đầu tư là một hoạt động thường xuyên và mang tính thiết yếu nên quỹ đầu tư trở thành mộ t vấn đề được mọi doanh nghiệp quan tâm hàng đầu. Việc doanh nghiệp tạo dựng được một nguồ n quỹ lớn đ ồng nghĩa với việc doanh nghiệp có nhiều hơn những Đề án Kinh tế đầu tư Page 4
  6. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp cơ hội tiến hành các hoạt động đầu tư quy mô lớn và dài hạn. N guồ n lợi thu được từ các hoạt đ ộng này sẽ lại là cơ sở để doanh nghiệp tăng quy mô của quỹ cho các hoạt động đầu tư tiếp theo. 2. Nguồn hình thành quỹ và các yếu tố ảnh hưởng: Quỹ đầu tư là một phần của tổng nguồn vố n doanh nghiệp nên khi tìm hiêu về các nguồn hình thành nên quỹ tức là ta nghiên cứu nguồn vố n và các phương thức huy động vốn trong doanh nghiệp cùng các yếu tố có thể ảnh hưởng đến quyết đ ịnh sử dụng nguồn vốn cho hoạt động đầu tư. 2.1. Các nguồn và phương thức huy động vốn cho đầu tư mà doanh nghiệp có thể sử dụng bao gồ m: a) Nguồn vốn chủ sở hữu: - Vốn góp ban đ ầu. - Lợi nhuận không chia. - Tăng vốn bằng phát hành cổ phiếu mới. Trong đó, phần lơi nhuận không chia- nguồ n vốn nội bộ là một nguồn rất hấp d ẫn doanh nghiệp, vì doanh nghiệp giảm được chi phí, giảm được sự phụ thuộc vào bên ngoài. Thực tế thì phần lớn lợi nhuận không chia được sử dụng để tái đầu tư, mở rộng sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp. Tái đầu tư từ lợi nhuận chỉ có thể thực hiện nếu doanh nghiệp đã và đang ho ạt động có lợi nhuận, được phép tiếp tục đ ầu tư. Đố i với doanh nghiệp nhà nước thì còn phụ thuộc vào chính sách khuyến khích tái đầu tư của nhà nước. Đối với các công ty cổ phần thì việc để lại lợi nhuận liên quan đ ến việc chia lại cổ phần cho các cổ đông. Phát hành cổ phiếu bổ sung cũng là mộ t phương thức huy động vố n cho đầu tư. Phần lớn cổ p hiếu mới được phát hành sau khi thị giá cổ phiếu của doanh nghiệp trên thị trường chứng khoán tăng lên, bởi vì điều này cho thấy d ấu hiệu có nhiều cơ hội đầu tư mở rộng vào những dự án có triển vọng. Phương thức này có thể gíup huy động vốn nhanh chóng nhưng không được phép sử dụng thường xuyên. Ngoài ra việc phát hành thêm cổ phiếu cũng có thể giúp doanh nghiệp tránh việc gia tăng tỉ lệ nợ, giữ vững khả năng thanh toán. b ) N ợ: - Nguồn vố n tín dụng Ngân hành và tín dụng thương mại: đây là một trong những nguồn vố n quan trọ ng nhất. Trong quá trình hoạt động, các doanh nghiệp thường vay Ngân hàng để đảm bảo khả năng tài chính cho các hoạt động sản xuất kinh doanh , đặc biệt là vốn cho các dự án m ở rộng hoặc đầu tư chiều sâu của doanh nghiệp. - Phát hành trái phiếu công ty: 2.2. Các yếu tố ảnh hưởng đến nguồn vốn huy động cho hoạt động đầu tư: Quy mô của quỹ đầu tư phụ thuộc trước hết vào nguồ n vốn huy động được và tỷ lệ nguồn vốn trích ra cho hoạt đông đầu tư của doanh nghiệp. a) Đối với nguồ n vố n từ lợi nhuận không chia có thể liên quan đến một số yếu tố sau: - Chính sách khuyến khích tái đầu tư của Nhà nước (đối với DNNN) hoặc chính sách chia lãi cổ p hần của công ty. Chính sách này phụ thuộc vào: + Tổng số lợi nhuận ròng trong kỳ. + Mức chia lãi trên 1 cổ phiếu của năm trước. Đề án Kinh tế đầu tư Page 5
  7. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp + Sự xếp hạng cổ phiếu trên thi trường và tính ổn định của thị giá cổ phiếu của công ty, tâm ly và đánh giá của công chúng về cổ phiếu đó. + Hiệu quả của việc tái đ ầu tư. b) Đối với nguồn vốn từ phát hành cổ phiếu bổ sung phụ thuộc 1 số yếu tố sau: - Giới hạn phát hành do Nhà nước và điều lệ công ty quy định. - Tình hình biến độ ng thị giá chứng khoán trên thị trường. - Sức hấp d ẫn của các loại cổ phiếu phát hành và sự tín nhiệm của nhà đầu tư với công ty. c) Nguồn vốn tín dụng Ngân hàng phụ thuộc: - Khả năng đáp ứng các điều kiện tín dụng và các điều kiên bảo đảm tiền vay mà Ngân hàng đặt ra. - Lãi suất và sự kiểm soát của Ngân hàng có tạo điều kiện cho doanh nghiệp tiến hành ho ạt động đ ầu tư hay không. Nguồn vố n tín dụng thương mại cũng là một cơ sở để doanh nghiệp có thể tiếp tục đầu tư, và thường chiếm một phần lớn trong tổng số nguồn vốn. Nguồn tài trợ này chủ yếu do khả năng hợp tác, uy tín của doanh nghiệpvới các đối tác quyết đ ịnh. d) Tương tụ cổ phiếu, nguồ n vốn huy động từ phát hành trái phiếu cũng chịu ảnh hưởng bởi những biến động trên thị trường chứng khoán cũng như khả năng thu hút đầu tư của trái phiếu công ty. Công ty cần xác định các loại trái phiếu sẽ phát hành với lãi suất tương ứng để đảm bảo khả năng chi trả của mình. e) Với doanh nghiệp mà khả năng huy động vốn đa d ạng thì sẽ có quỹ đầu tư có quy mô lớn. Ngoài ra chính sách đầu tư của doanh nghiệp cũng là 1 yếu tố quyết định quy mô quỹ đ ầu tư mà doanh nghiệp sẽ tạo lập. Một doanh nghiệp thường xuyên có những dự án quy mô lớn sẽ buộc phải lập quỹ có khả năng đáp ứng lớn hơn nhiều so với doanh nghiệp chỉ chuyên đ ầu tư nhỏ lẻ và không thường xuyên. Như vậy có cả yếu tố bên ngoài và bên trong ảnh hưởng đến quy mô của quỹ đầu tư của doanh nghiệp. Doanh nghiệp cần nắm rõ những yếu tố này, xem xét chính sách của doanh nghiệp mình để đưa ra phương thức huy động vốn thích hợp đồng thời tính đến các ảnh hưởng từ tác động bên ngoài để huy độ ng có hiệu quả. 3. Quản ly và sử dụng quỹ đầu tư: 3.1. Quản ly quỹ: Do quỹ đầu tư cũng là một loại qũy trong doanh nghiệp nên sẽ quản ly theo các phương pháp của hạch toán kế toán doanh nghiệp, theo các nguyên tắc về tài chính của bản thân doanh nghiệp.Những quy định của Nhà nước về vấn đề này thường xuyên có những thay đổi. Có thể tham khảo một số đ iểm như sau: Nguyên tắc phân phối lợi nhuận của Công ty Nhà nước đã được quy định trong luật DNNN năm 2003, quy chế tài chính chỉ cụ thể hoá các nguyên tắc đã quy định trong Luật. Theo quy chế tài chính, lợi nhuân sau thuế của công ty Nhà nước trước hết đ ược dùng để bù đắp các khoản lỗ của các năm trước đã hết thời hạn chuyển lỗ theo Luật thuế thu nhập doanh nghiệp. Quy định này nhằm bảo toàn vốn Nhà nước hiện có tại doanh nghiệp, tương tự như cơ chế phân phối lợi nhuận hiện hành. Sau khi đã bù đắp các khoản lỗ, Công ty được trích lập quỹ dự phòng tài chính với mức trích là 10% số lợi nhuận còn lại. Quỹ dự phòng tài chính sẽ bị khống chế số dư tối đa là 25% vốn điều lệ của doanh nghiệp. Khi số dư quỹ đạt mức độ tối đa thì công ty Đề án Kinh tế đầu tư Page 6
  8. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp không phải trích lập quỹ này nữa. Đối với một số ngành đặc thù như Ngân hàng thương mại, bảo hiểm, luật chuyên ngành cho phép được trích lập các quỹ đặc thù, thì doanh nghiệp được trích các loại quỹ này sau khi đã trích lập quỹ dự phòng tài chính. Lợi nhuận còn lại của công ty sau khi đã trích lập các loại quỹ trên sẽ được chia theo tỷ lệ giữa vốn Nhà nước và vốn do doanh nghiệp tự huy động. Vốn Nhà nước được xác định bằng số dư bình quân (đầu kỳ và cuối kỳ) của vốn kinh doanh, vốn đầu tư xây dựng và quỹ đầu tư phát triển. Vốn do doanh nghiệp tự huy động được xác định bằng số dư bình quân của các khoản vốn vay ngân hàng thương mại, các tổ chức, cá nhân trong và ngoài nước. Tuy nhiên, các khoản vốn vay được Nhà nước bảo lãnh, hỗ trợ lãi suất được vay với lãi suất ưu đãi thì không được tính vào vốn do doanh nghiệp tự huy động. Số lợi nhuận được chia theo vốn Nhà nước được dùng để bổ sung vốn Nhà nước tại doanh nghiệp. Trường hợp doanh nghiệp không có nhu cầu hoặc không cần thiết phải bổ sung vốn thì đại diện chủ chủ sở hữu thống nhất với Bộ Tài chính để điều về quỹ tập trung do Thủ tướng Chính phủ quyết định thành lập để đầu tư cho doanh nghiệp khác. Số lợi nhuận được chia theo vốn doanh nghiệp tự huy động trước hết dùng để trích quỹ đầu tư phát triến với mức trích tối thiểu 30%. Sau khi trích quỹ đầu tư phát triển, số lợi nhuận còn lại được dùng để trích quỹ khen thưởng, phúc lợi nhằm khuyến khích những người quản lý, điều hành doanh nghiệp, mang hết khả năng và sự nhiệt tình cho việc phát triển, nâng cao hiệu quả của doanh nghiệp, quy chế tài chính quy định được dành tối đa 5% số lợi nhuận được chia theo vốn doanh nghiệp tự huy động để trích lập quỹ khen thưởng cho người quản lý điều hành doanh nghiệp. Mức trích quỹ này khống chế không quá 300 triệu (đối với Công ty Nhà nước không có Hội đồng quản trị và mức 500 triệu (đối với Công ty Nhà nước có Hội đồng quản trị). Sau khi trích quỹ khen thưởng cho người quản lý, điều hành doanh nghiệp, số lợi nhuận còn lại đ ược dùng để trích lập quỹ khen thưởng, phúc lợi cho người lao động trong doanh nghiệp. Mức phân bổ cho mỗi quỹ do HĐQT hoặc Giám đốc công ty không có HĐQT quyết định sau khi tham khảo ý kiến của công đoàn. Đ ại diện chủ sở hữu quy định cụ thể tỷ lệ trích quỹ đầu tư phát triển, quỹ khen thưởng cho người quản lý, điều hành doanh nghiệp. Quy chế phân phối lợi nhuận này gắn lợi ích của người quản lý, điều hành doanh nghiệp, người lao động trong doanh nghiệp với lợi nhuận của doanh nghiệp, khuyến khích doanh nghiệp nâng cao lợi nhuận để có mức trích quỹ khen thưởng phúc lợi cao hơn quy chế mới không khống chế mức trích tối đa của quỹ khen thưởng và phúc lợi cho người lao động trong doanh nghiệp nên có tác động động viên doanh nghiệp nâng cao hiệu quả hoạt động, nâng cao lợi nhuận của doanh nghiệp. Tuy nhiên, đối với những doanh nghiệp có nguồn vốn tự huy động ít thì việc trích lập các quỹ đầu tư phát triển, quỹ khen thưởng, phúc lợi sẽ bị ảnh hưởng. Nhằm bảo đảm sự công bằng về quyền lợi của người lao động trong các doanh nghiệp, quy chế tài chính có quy định việc trích lập các quỹ của một số loại hình doanh nghiệp đặc thù gồm doanh nghiệp mới thành lập, doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực độc quyền doanh nghiệp được thiết kế thường xuyên, ổn định chủ yếu thực hiện các sản phẩm, dịch vụ công ích do Nhà nước đặt hàng hoặc giao kế hoạch. Đề án Kinh tế đầu tư Page 7
  9. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp Đối với doanh nghiệp mới thành lập, trong 2 năm liền kể từ khi có lãi nếu phân phối lợi nhuận như trên mà mức trích 2 quỹ khen thưởng và phúc lợi không đủ 2 tháng lương thực tế thì được giảm phần trích quỹ đầu tư phát triển để bảo đảm cho 2 quỹ này b ằng 2 tháng lương thực tế bình quân trong năm. Mức giảm tối đa là toàn bộ số trích quỹ đầu tư phát triển. Đối với doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực độc quyền, mức trích 2 quỹ khen thưởng và phúc lợi tối đa bằng 3 tháng lương thực tế bình quân trong năm thực hiện của doanh nghiệp. Số lợi nhuận còn lại sau khi trích 2 quỹ khen thưởng và phúc lợi được bổ sung vào quỹ đầu tư phát triển. Đối với doanh nghiệp được thiết kế thường xuyên, ổ n định, chủ yếu thực hiện các sản phẩm, dịch vụ công ích do Nhà nước đặt hàng giao kế hoạch nếu giá Nhà nước quy đ ịnh chỉ đủ, hoặc chưa đủ bù đắp chi phí hợp lý để sản xuất thực hiện các sản phẩm, dịch vụ công ích mà các hoạt động kinh doanh khác không có lãi hoặc lãi ít, nếu phân phối lợi nhuận như quy định chung mà 2 quỹ khen thưởng và phúc lợi chưa đạt được 2 tháng lương thực tế bình quân trong năm của doanh nghiệp thì đ ược giảm mức trích quỹ đầu tư phát triển để cho đủ 2 tháng lương. Nếu giảm to àn bộ quỹ đầu tư phát triển mà vẫn không đủ 2 tháng lương thì được giảm tiếp phần lợi nhuận đ ược chia theo vốn Nhà nước. Nếu giảm to àn bộ lợi nhuận được chia theo vốn N hà nước mà vẫn không đủ 2 tháng lương cho 2 quỹ thì Ngân sách Nhà nước sẽ trợ cấp cho đủ 2 tháng lương. Nội dung sử dụng các quỹ về cơ bản như quy định hiện hành đối với quỹ khen thưởng, người quản lý điều hành doanh nghiệp được dùng để khen thưởng cho HĐQT, Giám đốc doanh nghiệp. Mức khen thưởng của HĐQT hoặc Giám đốc doanh nghiệp không có HĐQT trình đại diện chủ sở hữu quyết định. Quỹ này được dùng để thưởng cho cả nhiệm kỳ của HĐQT, Giám đốc doanh nghiệp. Bộ Lao động thương binh và xã hội hướng dẫn cụ thể phương thức khen thưởng cùng với phương thức trả lương cho HĐQT và Giám đốc doanh nghiệp. Để xác định rõ trách nhiệm của doanh nghiệp trong việc thanh toán các khoản nợ đến hạn, Quy chế tài chính quy định doanh nghiệp chưa được chi quỹ khen thưởng, phúc lợi, kể cả quỹ khen thưởng ban giám đốc khi chưa thanh toán đủ các khoản nợ và các nghĩa vụ tài sản khác đến hạn phải thanh toán. Như vậy công tác quản ly quỹ gắn liền với việc lập quỹ, trích quỹ,và sử dụng quỹ. 3.2. Sử dụng nguồn quỹ: Đầu tư phát triển trong doanh nghiệp bao gồm những nội dung sau: - Đầu tư cho xây dựng cơ bản (mua sắm máy móc thiết bị, xây lắp, và xây dựng cơ bản khác). - Đầu tư cho phát triển nguồn nhân lực. - Đầu tư cho nghiên cứu phát triển, nâng cao chất lượng sản phẩm. - Đầu tư mua sắm hàng tồn trữ. - Đầu tư cho marketing, thương hiệu và TSVH khác. Đó là những hoạt động thường xuyên mang tính thiết yếu. Tuy nhiên phần quan trọng nhất, chiếm tỉ trọng lớn nhất thường là dành cho các dự án. Trong nguồn quỹ dành cho dự án cũng được chia thành các khoản mục như trên. Đề án Kinh tế đầu tư Page 8
  10. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp Khác với các quỹ khác, việc sử dụng quỹ đầu tư đi đôi với việc tái tạo lập quỹ nên hiệu quả sử dụng được chú trọng hơn cả. CHƯƠNG II: QUỸ ĐẦU TƯ TRONG DOANH NGHIỆP VIỆT NAM I. Đánh giá chung: 1.Đánh giá chung về doanh nghiệp Việt Nam : Do nền kinh tế có những đặc thù : là nền kinh tế vừa thoát ra khỏi cở chế kế hoạch hóa, đi lên kinh tế thi trường theo hướng XHCN với mục tiêu công nghiệp hóa, hiện đại hóa, được xếp vào nhóm nước đang phát triển, nên doanh nghiệp Việt Nam cũng có những nét đặc trưng sau: - Doanh nghiệp Nhà nước luôn đóng vai trò chủ đạo. - Doanh nghiệp nhìn chung quy mô chưa lớn, trình độ hiện đại hóa, khả năng quản ly còn yếu. - Hầu hết doanh nghiệp chỉ tập trung vào một số lĩnh vực phát huy được lợi thế về lao động và tài nguyên. - Nhìn chung năng lực cạnh tranh kém, ngay cả trên thị trường nộ i địa. Việc tiến ra thị trường nước ngoài còn hạn chế. 2. Tình hình đầu tư trong những năm gần đây - Sau làn sóng đầu tư lần thứ nhất kết thúc mà không thu được nhiều kết quả, trong mấy năm qua làn sóng đầu tư lần hai đã diễn ra, đẩy nguồn vố n đầu tư nước ngoài vào Việt Nam tăng lên nhanh, làm hoạt động đ ầu tư trong nước trở nên sôi động. - Các doanh nghiệp Việt Nam sau một thời gian đầu thiếu hiệu quả đã thấy được tầm quan trọng của quỹ đầu tư đối với hoạt động của mình và quan tâm đến nó ngay từ khi bắt đầu đi vào ho ạt động. - Nói chung doanh nghiệp Việt Nam có quy mô nhỏ (kể cả các tổng Công ty Nhà nước) nên việc tiếp nhận thực hiện các dự án đầu tư b ị hạn chế, phải hoạt động dưới high thức liên doanh liên kết với nước ngoài trong một số d ự án lớn. II. Hiệu quả sử dụng nguồ n vốn: Trong giai đoạn 1990-2003, đ ầu tư Nhà nước luôn giữ vai trò quan trọng trong tổng đầu tư toàn xã hội. Tỷ trọng đầu tư của khu vực này trong tổng vốn đầu tư toàn xã hội đ ạt trung bình 48,89% so với 29,93% của khu vực ngoài quốc doanh. Chính sách đầu tư của Nhà nước vẫn thiên về DNNN: trong cơ cấu đầu tư từ Ngân sách cho các DN, DNNN chiếm 99,3% trong khi DNNQD chỉ chiếm chưa đ ầy 1%. Dưới đây chúng ta sẽ so sánh hiệu quả sử dụng vốn đầu tư của DNNN và DNNQD thong qua 1 số chỉ tiêu. 1. Cơ cấ u vốn đầu tư giữa các khu vực doanh nghiệp: Theo số liệu điều tra, trong giai đoạn 2000-2003, cơ cấu vố n giữa DNNN và DNNQD là 64,02% và 13,82%. Xét theo nghành nghề kinh doanh, DNNN chủ yếu tập trung vào các nghành tài chính tín dụng (37,59%), công nghiệp (22,43%), thương nghiệp (16,26%). Trong khi ở khu vực ngoài quốc doanh thứ tự ưu tiên lần lượt là công nghiệp (30,34%), thương nghiệp (26,72%), tài chính tín dụng (18,54%). Bảng cơ cấu vốn theo khu vực doanh nghiệp Đề án Kinh tế đầu tư Page 9
  11. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp 2000 2001 2002 2003 Tổng số 100 100 100 100 DNNN 67.13 65.91 63.49 59.53 Trung ương 57.89 54.33 54.27 50.93 Đ ịa phương 9.24 8 .58 9.22 8.6 DNNQD 9.86 11.99 14.97 18.47 Tập thể 0.79 0 .69 0.7 0.69 Tư nhân 1.59 1 .81 2.01 2.19 Công ty hợp danh - - 0.01 0.09 Cty TNHH 4.46 5 .51 7.38 8.9 Cty CP vốn nước ngoài 1.04 2 .29 2.89 3.58 Cty CP không có vốn nước 1.98 1 .69 1.98 3.02 ngoài (Nguồn: kết quả điều tra doanh nghiệp các năm 200-2003 của Tổng cụ c thống kê) 2. Doanh thu thuần trên vốn: Doanh thu thuần trên vố n hang năm ở 2 loại hình của khu vực DNNN có xu hướng thấp hơn so với các loại hình DN của khu vực ngoài quốc doanh. Điều này phản ảnh khả năng sử d ụng vốn tạo ra doanh thu của DNNN là kém hơn so với DNNQD Bảng doanh thu thuần trên vốn 2000 2001 2002 2003 Tổng số 81.1 75.4 88.4 91.6 DNNN 66.3 58.8 71.2 71.4 Trung ương 54.8 49.2 63.6 63.2 Đ ịa phương 138.5 123.2 115.9 119.8 DNNQD 206.6 183.3 179.2 166.5 Tập thể 123.4 123.3 118 115.8 Tư nhân 449 360.6 337.4 301.6 Công ty hợp danh - - 325.95 732 Cty TNHH 238 209.4 203.8 193.4 Cty CP vốn nước ngoài 98.6 80.6 75 75.8 Cty CP không có vốn nước 31.2 71.4 90.6 91.2 ngoài (Nguồn: kết quả điều tra doanh nghiệp các năm 2000-2003 của Tổng cụ c thống kê) 3. Tỷ suất lợi nhuận trên vốn: Tỷ suất lợi nhuận trên tổng vốn kinh doanh của khu vực DNNN đạt 2,62%/năm, của khu vực DNNQD là 2,13%/năm, đều thấp hơn mức chung của toàn bộ hệ thống (4,09%).Tố c đ ộ tăng tỷ suất lợi nhuận trên vốn của DNNN là 6%, thấp hơn mức 7% của DNNQD. Bảng tỷ suất lợi nhuận trên vốn 2000 2001 2002 2003 Tổng số 3 .739 3.777 4.32 4.535 DNNN 2 .351 2.543 2.9 2.768 Trung ương 2 .271 2.397 2.756 2.595 Đề án Kinh tế đầu tư Page 10
  12. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp Đ ịa phương 2 .873 2.816 3.696 3.81 DNNQD 1 .798 2.277 2.311 2.146 Tập thể 3 .888 3.207 3.725 3.205 Tư nhân 4 .262 3.302 3.33 2.766 Công ty hợp danh 1 .291 2.314 5.843 0.27 Cty TNHH 0 .432 1.202 1.242 1.536 Cty CP vốn nước ngoài 4 .721 4.803 4.529 3.53 Cty CP không có vốn nước 0 .748 1.213 1.845 1.79 ngoài (Nguồn: kết quả điều tra doanh nghiệp các năm 2000-2003 của Tổng cụ c thống kê) 4.Ngoài ra người ta cũng so sánh hiệu quả sử dụng vốn đầu tư trên cơ số sánh mức trang bị vố n theo lao động và doanh thu thuần theo lao động. Vốn đầu tư cho mỗ i lao động ở D NNN gấp 3,1 lần so với khu vực DNNQD nhưng doanh thu chỉ gấp 1,2 lần. III. Một số vấn đề đặt ra cho các doanh nghiệp trong việc huy động nguồn quỹ và sử dụng quỹ: 1. Đa phầ n doanh nghiệp Việt Nam thiếu vốn đầu tư trầm trọng: Tính đến nay cả nước có trên 72.000 doanh nghiệp đang hoạt động với tổng số vốn gần 2 triệu tỷ đồng (tương đương 125 tỷ USD), tức là chỉ ngang một tập đoàn đa quố c gia cỡ trung bình trên thế giới. Nếu tính bình quân thì mỗi DN chỉ có lượng vốn 23,95 tỷ đồng. Trong số 72000 DN: - DN có lượng vốn 50tỷ đồ ng chiếm 0,48%. Chính vì vậy đa số DN Việt Nam có quy mô nhỏ bé và ít có cơ hội những d ự án đầu tư lớn để mở rộng quy mô, hiện đại hóa sản xuất, do đó trở nên không hấp dẫn các nhà đ ầu tư. 2. C hỉ một số nhỏ DN thuộc khu vực quốc doanh được ưu đãi về vốn và chính sách tín dụng: Số còn lại dựa nhiều vào vố n tự có của các cá nhân. Thị trường vốn chưa thực sự phát triển nên khả năng tiếp cận nguồn vốn đầu tư của DN bị hạn chế, các DN nhỏ rơi vào tình trạng chiếm dụng vốn lẫn nhau. 3. Khả năng quản ly nguồn quỹ yếu kém: Đề án Kinh tế đầu tư Page 11
  13. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp Khả năng quản ly ngu ồn quỹ yếu kém cộng thêm các hiện tượng tiêu cực trong các DN d ẫn đ ến thất thoát vốn hoặc sử dụng vốn không đem lại hiệu quả. CHƯƠNG III: CÁC GIẢ I PHÁP Đ Ề RA I. Giải pháp làm tăng khả năng huy động vốn đầu tư: 1. Vai trò của Nhà nước: 1.1. Cần có cơ chế thông thoáng, tạo niềm tin cho các nhà đầu tư nước ngoài nhằm tận dụng tối đa nguồn vốn FPI: - Tiếp tục hoàn thiện hệ thống pháp ly và khuôn khổ q uản ly thị trường: Một loạt các văn b ản pháp luật, quy chế, quy định liên quan đến việc tạo hành lang pháp ly cho các hoạt động đầu tư nước ngoài đ ã ra đời như Luật Chứng khoán, Luật Đầu tư tuy nhiên vần còn sự thiếu đồng bộ hoặc chậm triển khai. Ngoài ra còn cần sớm thể chế hóa mộ t số quan hệ kinh tế sẽ phát sinh trong thời gian tới. - Đẩy mạnh cải cách kinh tế trong nước, tăng khả năng hấp thụ vốn FPI một cách hiệu quả: Hiện nay điều kiện của Việt Nam đ ã khác xáo với bối cảnh diễn ra làn song đầu tư thứ nhất. Chíng ta đã có kênh dẫn vốn là thị trường chứng khoán, đã có nơi dung nạp vố n vững chắc là các doanh nghiệp Nhà nước đang được cổ p hần hóa ngày càng nhiều, hệ thống các doanh nghiệp thuộc sở hữu ngoài quốc doanh phát triển với quy mô và tốc độ cao, tuy nhiên sức hấp thụ FPI vẫn ở mức thấp. - Cần thiết lập cơ chế giám sát, điều tiết mộ t cách linh hoạt các dòng vốn nhằm giảm thiểu rủi ro khủng hoảng tài chính toàn diện. Đặc trưng cơ bản của dòng vố n FPI là tính thanh khoản cao, ngắn hạn và bất ổn định. Nếu dòng vốn này tăng qua khả năng hấp thụ hiệu quả của nền kinh tế sẽ dẫn đén tình trạng kinh tế b ong bóng, hệ thống tài chính dễ bị tổn thương do đó việc giám sát, điều tiết là rất cần thiết. Một số biện pháp cụ thể đã được áp dụng thành công là: kiểm soát các dòng vốn vào bằng các biện pháp mang tính thị trường hoặc mang tính hành chính, kiểm soát các dòng vốn ra bằng các biện pháp điều tiết tự động, can thiệp vô hiệu và thực hiện chính sách tài chính thắt chặt. 1.2. Từng bước bình ổ n và hoàn thiện thị trường vốn , trung tâm là thị trường chứng khoán: Đề án Kinh tế đầu tư Page 12
  14. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp - Như đã phân tích, thị trường vốn ở trình độ phát triển chưa cao khiến việc huy động vốn cho đầu tư gặp nhiều trở ngại. Các doanh nghiệp lúng túng trong viêc pháp hành các công cụ vay nợ, nhà đầu tư cũng không có nhiều sự lựa chọn. Sự ra đ ời của thị trường chứng khoán cho thấy dầu hiệu tích cực. tuy nhiên sự b ất ổn của thị trường cũng như sự thiếu rõ ràng, minh bạch trong cung cấp thông tin khiến không ít nhà đầu tư e ngại. - Cân nhanh chóng đồ ng bộ hóa, chuẩn mực hóa hoạt động kiểm toán theo tiêu chuẩn quốc tế. - Cần đẩy nhanh sự ra đời và phát triển của các tổ chức phân hạng tín nhiệm để có thể thúc đẩy sự phát triển của loạt hình trái phiếu doanh nghiệp. 1.3. Điều chỉnh chính sách tín dụng từ nguồ n vốn đầu tư phát triển của Nhà nước: - DNNN đang được hưởng quá nhiều ưu đãi dẫn đến tâm ly ỷ lại , trong khi nguồn vố n Ngân sách đang gặp nhiều khó khăn. Cần quan tâm nhiều hơn đ ến khu vực ngoài quốc doanh để có thể phát huy tiềm năng của khu vực này. - Đa dạng hóa, gắn với thị trường các phương thức huy động vốn cho Quỹ hỗ trợ phát triển ( hiện nay là Ngân hàng phát triển). - Đơn giản hóa đồng thời thắt chặt việc quản ly nhằm đảm bảo an toàn vố n tín dụng đầu tư phát triển của Nhà nước. 2. Hoạt động của doanh nghiệp: - Đẩy mạnh cổ phần hóa doanh nghiệp Nhà nước: trong vòng 2 năm trở lại đây, tốc độ cổ phần hóa các doanh nghiệp Nhà nước đã được đ ẩy mạnh gấp nhiều lần. Tính đ ến tháng 6- 2006 đã cógần 3300 DNNN được cổ phần hóa. Tuy nhiên đa phần các doanh nghiệp được cổ phần hóa có quy mô nhỏ (60% có vốn dưới 5 tỷ đồng) hơn nữa tỷ lệ nắm giư cổ phàn của Nhà nước trong các doanh nghiệp này vẫn ở mức cao (bình quân 46,5%) và khoảng 38% doanh nghiệp không bán cổ phần ra bên ngoài. Rõ rng khả năng thẩm thấu vốn của các doanh nghiệp này còn rất hạn chế. - Hiện nay khoảng 97-98% trong tổng số doanh nghiệp đăng ky hoạt động là các doanh nghiệp vừa và nhỏ. Trình độ quản ly của các doanh nghiệp này còn thấp cũng như mối quan hệ q uốc tế còn hạn hẹp nên khả năng huy động từ 2 kênh quan trọng là cổ phiếu và trái phiếu là hết sức hạn chế. Trong những trường hợp này thì đi thuê tài chính hoặc đi vay có thể là một giải pháp tốt II. Giải pháp làm tăng hiệu quả sử d ụng vốn đầu tư: Hoạt động đầu tư mang tính chất quay vòng . Nếu dự án trước hoạt động hiệu quả sẽ tạo điều kiện để doanh nghiệp tích lũy nguồ n vốn vào quỹ cho những ho ạt động khác. Ngược lại, nếu doanh nghiệp thua lỗ thì quỹ đầu tư là một trong những nguồn được trích ra để bù những khoản thiết yếu khác. Do đó, huy động vốn phải đi liền với hiệu quả sử dụng vốn mới đem lại hiệu quả cao nhất. 1. Những giả i pháp thuộ c lĩnh vực quản ly Nhà nước: 1.1. Ban hành văn bản quy phạm pháp luật: Hiện nay thủ tục hành chính rối ren là một trong những rào cản lớn nhất khiến cho việc triển khai các dự án đầu tư bị chậm lại. Dù Nhà nước cũng như chính quyền các đ ịa phương đã có nhiều nỗ lực tuy nhiên nguyên nhân sâu xa là từ hệ thống quy định còn khá nhiều chồng chéo và mâu thuẫn, với năng lực yếu kém của bộ p hận kiểm định dự án khiến hiệu quả đem lại không được như mong muốn. Đề án Kinh tế đầu tư Page 13
  15. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp Trong vài năm gần đây đã nổ i lên một vài địa phương với khả năng thu hút đầu tư tăng nhanh như Đồng Nai,Hưng Yên, Nghệ An…nhờ sự linh hoạt của chính quyền địa phương. Trong một số trường hợp, việc trao nhiều quyền tự quyết cho cấp dưới có thể đem lại hiệu quả cao hơn. Ngoài ra việc phân cấp các dự án thiếu hợp ly cũng gây ra nhiều bất cập, cần chỉnh sửa lại. 1.2. Tạo môi trường đầu tư thuận lợi: Dù Nhà nước đã ban hành khá nhiều văn bản nêu rõ vấn đề này nhưng rõ ràng giữa quy định với việc thực hiện còn có một khoảng cách. Ở H à Tây và một số tỉnh khác, đã khá nhiều lần diễn ra tình trạng người dân ngăn cản hoạt động triển khai đ ầu tư do cơ chế đền bù chưa thỏa đáng, khiến dự án bị đ ình trệ ngay từ khâu giải phóng mặt bằng. G ần đây đã có nhiều cải thiện, nhưng cần thấy rằng đi đôi với khâu đ ền bù, cần có các chính sách khác như tạo việc làm, để các dự án thực sự mang lại hiệu quả kinh tế x ã hộ i. Mộ t nguyên nhân khác cũng khiến ho ạt động triển khai đầu tư gặp nhiều khó khăn đó là cơ sở hạ tầng còn khá thô sơ ở các khu công nghiệp mới. Các doanh nghiệp có dự án ở những khu vực này thường phải chờ khá lâu để có đường giao thông, hệ thống điện nước, liên lạc hoàn chỉnh. 1.3. Một nguyên nhân nữa khiến hiệu quả đầu tư ở V iệt Nam, đặc biệt là hiệu quả của các doanh nghiệp trong nước tăng lên đáng kể đó là sự tiến bộ trong công tác hoạch định, gắn liền với chiến lược phát triển kinh tế xã hội lâu dài. Không có tình trạng cho phép đầu tư ồ ạt. Các dự án của doanh nghiệp trong nước được khuyến khích, và được khuyến khích đ ầu tư vào các khu công nghiệp, địa phương m ới, nhiều tiềm năng. Đ ặc biệt là những d ự án liên quan đến những nghành mới, công nghệ cao, có thể đem lại lợi ích kinh tế xã hội lâu dài, phù hợp cho việc chuyển đổi cơ cấu kinh tế tiến bộ. Tuy nhiên để chính sách này đem lại hiệu quả tối đa thì cần kết hợp công tác đào tạo nhân lực và xây dựng CSHT, với việc ban hành văn bản pháp luật phù hợp ở trên. 2. B iện pháp liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp: 2.1. Nâng cao năng lực quản ly của doanh nghiệp: Mộ t sự thật là năng lực quản ly nói chung và khả năng quản ly quỹ nói riêng của doanh nghiệp Việt Nam là khá yếu. Tuy bị ràng buộc nhiều quy định về q uản ly nhưng thực tế là tình trạng thất thoát nguồn quỹ ở DNNN nhiều hơn so với DNNQD.Đối với doanh nghiệp tư nhân, công ty cổ phần thì việc này liên quan đến lợi ích trực tiếp của các cá nhân nên tình trạng thất thoát nguồn quỹ không phổ biến bằng. Tuy nhiên việc áp dụng các quy tắc về hạch toán kế toán theo chuẩn quốc tế là cần thiết đối với các doanh nghiệp Việt Nam đ ể trở nên gọn nhẹ nhưng chặt chẽ, và nhất là thuận tiện cho các hoạt động hợp tác quốc tế. Mộ t biện pháp mà doanh nghiệp có thể tham khảo là thuê các chuyên gia của các công ty chuyên về q uản ly quỹ (thường là của nước ngoài). Ngoài việc kiểm soát các kho ản thì họ có thể tư vấn về vấn đ ề đa dạng hóa đ ầu tư. Nếu điều này phù hợp với khả năng cũng như truyền thống của doanh nghiệp sẽ giúp phát huy được kinh nghiệm đ ầu tư của nước ngoài cho thực tế của doanh nghiệp Việt Nam. 2.2. Phát huy hiệu quả của các dự án đầu tư: Đề án Kinh tế đầu tư Page 14
  16. Quỹ đầu tư trong doanh nghiệp Có nhiều nhân tố ảnh hưởng đến kết quả đầu tư trong suốt quá trình tiến hành d ự án. Bước đ ầu tiên đòi hỏi đối với một d ự án đầu tư có hiệu quả là xác định đúng mục đích đầu tư, bao gồm lĩnh vực sẽ đầu tư và quy mô dự án. Việc phân tích các chỉ tiêu của dự án, lập kế ho ạch, đặc biệt là báo cáo nghiên cứu khả thi sẽ giúp doanh nghiệp tránh được rủi ro tố i đa. Báo cao gồm những nội dung chính sau: - Căn cứ chủ yếu hình thành dự án: bao gồm bước nghiên cứu những điều kiện kinh tế vĩ mô và nghiên cứu thi trường. - Phân tích kĩ thuật dự án: nội dung quan trọ ng là tiến độ thực hiên cần phải chính xác. - Phân tích Tổ chức quản ly và nhân sự. - Phân tích tài chính. -Phân tích hiệu quả kinh tế xã hội dự án mang lại. Ttrong quá trình phân tích cần tính đến tất cả các yếu tố có thể tác đ ộng lên mỗi khâu của dự án. Kết luận Chúng ta đã phân tích những vấn đ ề cơ bản về quỹ đầu tư trong doanh nghiệp và cả thực trạng doanh nghiệp Việt Nam trong lĩnh vực đầu tư liên quan đến nguồn quỹ. Có thể thấy một số vấn đề cấp bách đặt ra cho cả doanh nghiệp lẫn nhà cầm quyền, một số biện pháp có thể có thể cân nhắc thực hiện. Các ly thuyết kinh tế hiện đại đều công nhận đầu tư là đòn bẩy của nền kinh tế, có thể đưa các nước đi sau lên sánh ngang với các nước phát triển, và doanh nghiệp chính là thành phần cơ bản của nền kinh tế thị trường. Do đó hoạt động đầu tư phát triển doanh nghiệp phải luôn được chú trọng. Tuy nhiên cũng phải công nhận rằng doanh nghiệp Việt Nam đang đi đúng hướng so với m ục tiêu đ ã đặt ra. Điều cần làm là gở bỏ những vướng mắc của cả cơ chế cũ lẫn rào cản của thương mại toàn cầu hóa, để tiến nhanh, tiến chắc, thoát khỏi tình trạng luôn là người đi sau Danh mục tài liệu tham khảo 1 . Giáo trình Kinh tế đ ầu tư , trường ĐH Kinh tế Quốc dân, chủ b iên TS Từ Quang Phương-TS Nguyễn Bạch Nguyệt, NXB Thố ng kê 2004 2 . Giáo trình Tài chính doanh nghiệp, trường ĐH Kinh tế Q uốc dân. Chủ b iên PGS.TS.Lưu Thị H ương, NXB Thông kê 2005 3 . Tạp chí Kinh tế và Phát triển, các số năm 2006 4 . Tạp chí Nghiên cứu kinh tế tháng 5, 12-2006 5 . Tạp chí Kinh tế & Dự báo tháng 10-2006 6 . Thông tin tham khảo từ các trang web www.gso.gov.vn www.mot.gov.vn www.moi.gov.vn Đề án Kinh tế đầu tư Page 15
ADSENSE

CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD

LV.15: Bộ Đồ Án Tốt Nghiệp Chuyên Ngành Cơ Khí
65 tài liệu
2418 lượt tải
THÔNG TIN
TRỢ GIÚP
HỖ TRỢ KHÁCH HÀNG
Theo dõi chúng tôi

Chịu trách nhiệm nội dung:

Nguyễn Công Hà - Giám đốc Công ty TNHH TÀI LIỆU TRỰC TUYẾN VI NA

LIÊN HỆ

Địa chỉ: P402, 54A Nơ Trang Long, Phường 14, Q.Bình Thạnh, TP.HCM

Hotline: 093 303 0098

Email: support@tailieu.vn

Giấy phép Mạng Xã Hội số: 670/GP-BTTTT cấp ngày 30/11/2015 Copyright © 2022-2032 TaiLieu.VN. All rights reserved.

 

Đồng bộ tài khoản
2=>2