Tuyển dụng cán bộ thuộc thẩm quyền của Giám đốc Sở Giao dịch NHPT hoặc Giám đốc Chi nhánh NHPT

Chia sẻ: Nguyen Nhi | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:5

Thêm vào BST

Báo xấu

66
lượt xem 3
download

Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Lĩnh vực thống kê: Các hoạt động khác của NHPT Cơ quan có thẩm quyền quyết định: Giám đốc Sở Giao dịch, Giám đốc Chi nhánh NHPT. Cơ quan trực tiếp thực hiện TTHC: Phòng Hành chính quản lý nhân sự thuộc Sở Giao dịch, Chi nhánh NHPT. Cách thức thực hiện: Qua Bưu điện Trụ sở cơ quan hành chính

Chủ đề:

Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!

Lưu

Nội dung Text: Tuyển dụng cán bộ thuộc thẩm quyền của Giám đốc Sở Giao dịch NHPT hoặc Giám đốc Chi nhánh NHPT

Tuyển dụng cán bộ thuộc thẩm quyền của Giám đốc Sở Giao dịch NHPT hoặc Giám đốc Chi nhánh NHPT Thông tin Lĩnh vực thống kê: Các hoạt động khác của NHPT Cơ quan có th ẩm quyền quyết định: Giám đốc Sở Giao dịch, Giám đốc Chi nhánh NHPT. Cơ quan trực tiếp thực hiện TTHC: Phòng Hành chính qu ản lý nhân sự thuộc Sở Giao dịch, Chi nhánh NHPT. Cách thức thực hiện: Qua Bưu điện Trụ sở cơ quan hành chính Thời hạn giải quyết: Truớc 30 ngày tổ chức thi tuyển, đơn vị tuyển dụng phải thông báo công khai về điều kiện, tiêu chuẩn, số lượng, chức danh cần tuyển, hồ sơ dự tuyển trên các phương tiện thông tin đại chúng để mọi người biết và đăng ký dự thi theo quy định. Chậm nhất 30 ngày sau khi công bố kết quả thi, đơn vị phải ký hợp đồng làm việc lần đầu đồng thời xếp lương theo quy định đối với đối tư ợng trúng tuyển. Đối tư ợng thực hiện: Cá nhân TTHC yêu cầu trả phí, lệ phí:
Không Kết quả của việc thực hiện TTHC: Phê duyệt Quyết định hành chính Hợp đồng làm việc Các bước Mô tả bước Tên bước Nhận hồ sơ dự tuyển và kiểm tra tính hợp lệ của hồ sơ 1. Phổ biến quy chế thi và thông báo lịch thi 2. Tổ chức thi tuyển 3. Thông báo trúng tuyển và ký hợp đồng làm việc lần đầu 4. Thử việc đối với CBVC được tuyển dụng (ký hợp đồng làm việc lần 5. đầu) Tuyển dụng chính thức cán bộ 6.
H ồ sơ Thành phần hồ sơ 1. Đơn xin tuyển dụng (do người dự tuyển trực tiếp viết) 2. Sơ yếu lý lịch được xác nhận -bản chính 3. Bản khai thông tin ứng viên (theo mẫu của NHPT) 4. Giấy khai sinh (bản sao hợp lệ) Giấy khám sức khoẻ (không quá 3 tháng) do cơ quan y tế có th ẩm quyền cấp (bản 5. chính) Các văn bằng chứng chỉ có liên quan 6. (nộp bản sao công chứng trước khi ký Hợp đồng lao động) 7. Bảng điểm học tập các năm (từ bậc đại học trở lên) 8. 2 ảnh 4x6 (thời điểm chụp tối đa cách 6 tháng) Số bộ hồ sơ:
01 bộ Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai Văn bản qui định 1. Thông tin ứng viên - Mẫu số 01/TC-TTUV Quyết định số 335/QĐ-NHPT ng... Yêu cầu Yêu cầu hoặc điều kiện để thực h iện TTHC: Nội dung Văn bản qui định Quyết định số 1. Là công dân Việt Nam , có địa chỉ thường trú tại Việt Nam; 335/QĐ-NHPT ng... Tuổi đời từ 18 -30 tuổi, trường hợp đặc biệt khác do Tổng Quyết định số 2. Giám đốc quyết định. 335/QĐ-NHPT ng... Có đơn xin làm việc hợp lệ theo quy định của NHPT. Lý lịch rõ ràng được chính quyền địa phương nơi đăng ký hộ khẩu thường trú hoặc nơi đang công tác xác nhận, Có đủ Quyết định số 3. các văn bằng, chứng chỉ đào tạo theo yêu cầu trình độ của vị 335/QĐ-NHPT ng... trí công việc dự kiến tuyển dụng; Có đủ sức khoẻ để đảm nhiệm công tác
Nội dung Văn bản qui định Không có tiền án, tiền sự; không trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự, chấp hành án phạt tù, cải tạo không Quyết định số giam giữ, quản chế, đang bị b iện pháp giáo dục tại xã, 4. 335/QĐ-NHPT ng... phường, thị trấn hoặc đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục; bị sa thải theo đúng luật từ các tổ chức, đơn vị khác; đ ang trong thời gian thi hành kỷ luật ở đơn vị cũ Tiêu chuẩn về trình độ Cán bộ viên ch ức được tuyển dụng vào làm công tác chuyên Quyết định số 5. môn , nghiệp vụ tại NHPT phải có trình độ đào tạo đáp ứng 335/QĐ-NHPT ng... yêu cầu công việc của vị trí tuyển dụng.