Văn hóa đọc của lãnh đạo ngày nay

Chia sẻ: Vũ Đỗ Hồng Nhung | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:5

Thêm vào BST

Báo xấu

94
lượt xem 10
download

Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Nhiều người cho rằng, hiện nay người Việt Nam nói chung khá lười đọc sách. Vậy còn các nhà lãnh đạo thì sao? Nhân Ngày Sách và Bản quyền thế giới (23/4) sắp tới, Lanhdao.net xin giới thiệu chùm bài viết liên quan đến chủ đề "Văn hóa đọc của lãnh đạo" của TS Nguyễn Mạnh Hùng.

Chủ đề:

Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!

Lưu

Nội dung Text: Văn hóa đọc của lãnh đạo ngày nay

Văn hóa đọc của lãnh đạo ngày nay Nhiều người cho rằng, hiện nay người Việt Nam nói chung khá lười đọc sách. Vậy còn các nhà lãnh đạo thì sao? Nhân Ngày Sách và Bản quyền thế giới (23/4) sắp tới, Lanhdao.net xin giới thiệu chùm bài viết liên quan đến chủ đề "Văn hóa đọc của lãnh đạo" của TS Nguyễn Mạnh Hùng. Để viết bài này tôi đã quyết định dành 1 ngày đi quan sát tại tất cả các bến xe buýt tại Hà Nội và để có đánh giá sơ bộ về văn hóa đọc của người dân Hà Nội. Tôi cũng đã phỏng vấn 28 nhà lãnh đạo, quản lý từ 22 đến 83 tuổi. 1. Khi đi quan sát các bến xe buýt suốt ngày 23/03 tôi đếm được 31 người đang đọc gì đó. Trong tất cả các bến xe buýt tại Hà Nội, tại tất cả những nơi tôi đi qua, chỉ có 31 người đang đọc. 7/31 đang đọc sách. 5/31 đang đọc tờ quảng cáo. Số còn lại 19 người đọc báo. Kết quả làm tôi ngỡ ngàng: khi đợi xe buýt nói riêng và khi rảnh rỗi nói chung người ta
không biết tận dụng thời gian để đọc sách, khác xa các nước châu Âu, châu Mỹ, châu Úc tôi đã đến. 2. Tôi bay đi TP Hồ Chí Minh ngày 09/03. Tại sân bay nội bài tôi đã đếm được 15 người đang đọc sách. Trong đó có 14 người là người nước ngoài. Ngày 14/03 tôi bay từ TP HCM ra Hà Nội. Kết quả cũng không khác quá nhiều. Tại sân bay Tân Sơn Nhất tôi đếm được 24 người đang đọc sách. Trong đó có 22 người là người nước ngoài. Như vậy, những người Việt đi máy bay, tôi tạm cho là có trình độ cao hơn, tri thức nhiều hơn cũng không phải là chăm đọc sách. 3. Kết quả điều tra của tôi qua phỏng vấn các nhà lãnh đạo và quản lý đã chỉ ra: Chỉ có 3/28 (10,71%) ngày nào cũng đọc sách, nếu không quá bận. 15/28 có thói quen đi mua sách, ít nhất 1 tháng 1 lần (trực tiếp tại các nhà sách, nhờ người đi mua hộ hoặc đặt qua mạng, qua điện thoại). Có một điều làm tôi rất bất ngờ: Một vị lãnh đạo khá thành đạt đã tâm sự thật với tôi rằng đã ít nhất 3 năm nay anh không đọc bất cứ một cuốn sách nào. Anh nói rằng không cần đọc sách vì chỉ mất thời gian. Anh nói, cả mấy năm nay anh có đọc sách đâu mà vẫn kinh doanh thành công, vẫn làm ăn phát đạt. Theo kết quả điều tra của tôi, 21/28 lãnh đạo thích và hay đọc sách chuyên ngành. Họ khẳng định ít đọc sách của các lĩnh vực khác. Chỉ có 7,75% những người được hỏi trả lời rằng họ vẫn đọc sách văn học, trong
khi đó 78,57 % khẳng định họ có đọc sách liên quan đến lãnh đạo. Tuy nhiên 85,71% khẳng định họ chỉ đọc sách trong lĩnh vực này bằng tiếng Anh hoặc bản dịch nghiêm túc. Họ khẳng định không đọc những sách biên soạn lại vì theo họ phần lớn những sách này có nội dung không đúng nguyên tác và nhiều khi hiểu sai ý tác giả. Qua kết quả điều tra tôi thấy: Các nhà lãnh đạo không nằm ngoài tổng kết chung về văn hóa đọc của người Việt chúng ta: Ít đọc sách. Cũng theo nghiên cứu trên khi có thời gian rảnh rỗi, các lãnh đạo ưu tiên thời gian vào các lĩnh vực giải trí theo thứ tự ưu tiên như sau: Gặp gỡ, chơi thể thao, đọc báo, xem ti vi, vào mạng, nghe nhạc, đi ăn uống. Vị trí của đọc sách trong thứ tự ưu tiên là thứ 14. Cũng không thể không nói đến kết quả khác của chương trình phỏng vấn: Nhóm các lãnh đạo thế hệ 7X đọc sách nhiều nhất. Vị trí tiếp theo thuộc về 8X. Sau đó là 6X. Các lãnh đạo nhóm lứa tuổi 7x, 8x thường đọc sách trên mạng, trong khi các lãnh đạo nhóm 6x, 5x,… thường mua sách quyển, sách in trên giấy về đọc. Tuyệt đại đa số các nhà lãnh đạo thế hệ này đều có thư viện sách tại nhà, thậm chí tại cả cơ quan. Tôi có cảm giác nuối tiếc và có tâm trạng thoáng buồn khi nhận được kết quả phỏng vấn. Tôi thấy lòng mình trống trải và thậm chí bức xúc khi biết thời gian các nhà lãnh đạo dành cho việc đọc quá ít. Lý do các nhà lãnh đạo đưa ra là: Công việc quá bận bịu, không có thời gian, rất
nhiều thông tin cần nắm bắt, nhiều mối lo thường trực,… Tất cả các nhà lãnh đạo đều thừa nhận và phát biểu rất hùng hồn rằng sách là người thầy tuyệt vời mà tất cả chúng ta có thể tiếp cận mọi lúc, mọi nơi, sách giúp cập nhật kiến thức nhanh và toàn diện nhất. Tuy nhiên chỉ có 5/28 nhà lãnh đạo thường xuyên tra cứu sách vở để lấy kiến thức, kinh nghiệm xử lý các công việc liên quan. Họ coi sách như là nhà tư vấn, là người thày luôn bên cạnh họ. Trên thực tế, đọc sách không chỉ mang lại cho chúng ta kiến thức. Việc đọc sách đem đến cho chúng ta niềm vui, làm chúng ta thư giãn. Sách mang đến cho chúng ta cảm giác hồi hộp, làm chúng ta cười, giúp chúng ta quên đi các nỗi lo âu, xua tan bực dọc. Nếu chăm đọc sách người lãnh đạo, giám đốc còn có thể tạo ảnh hưởng tốt đến cấp dưới, đến nhân viên. Nếu có thói quen đọc sách các nhà lãnh đạo có thể truyền thói quen này cho những người trong gia đình, nhất là con cái của chính mình. Có những nhà lãnh đạo có thói quan sưu tầm sách. Tuy nhiên họ chỉ chọn những sách có bìa đẹp, trình bày tốt, giấy in "xịn". Họ nâng niu từng cuốn sách. Họ ngắm thư viện sách khi có thời gian và thực sự thấy thư giãn. Nhiều khi họ mua sách vì thấy hay thấy đẹp chứ mua về cũng chỉ kịp đọc qua vì không đủ thời gian. Việc đọc sách giúp chúng ta định hướng. Người đọc học hỏi được nhiều điều bổ ích, biết thêm nhiều thông tin mới. Việc đọc cũng đem đến niềm
hứng khởi, làm cho chúng ta suy nghĩ về cuộc đời, ngẫm lại những gì ta đã làm trong quá khứ và những gì chuẩn bị làm trong tương lai. Có ít nhất 3/28 người được phỏng vấn đã thay đổi quyết định sau khi đọc xong 1 cuốn sách hay, cuốn sách bổ ích cho công việc của họ. Khi đọc nhiều nhà lãnh đạo cũng thấy sách hỗ trợ, thậm chí khẳng định thêm quan điểm riêng, cách nhìn nhận vấn đề. Việc đọc cũng giúp các nhà lãnh đạo hiểu những lo âu và vấn đề của người khác, bao gồm đối tác, khách hàng và nhân viên dưới quyền. Sau khi đọc sách các nhà lãnh đạo như thấy gần gũi hơn cuộc sống đời thường, tạo ra cảm giác được hòa đồng trong xã hội và không bị tách biệt, xa cách. Theo cuộc phỏng vấn 17/28 người khẳng định việc đọc giúp họ giải quyết các vấn đề trong công việc, cuộc sống, đối xử… Tôi trăn trở nhiều sau khi có kết quả điều tra và trước khi viết bài này: Phải làm gì để các nhà lãnh đạo chăm đọc sách hơn và để nâng cao văn hóa đọc của lãnh đạo. Nguyễn Mạnh Hùng