Nguồn nhân lực xuất bản

Giáo trình "Nhập môn kinh doanh" Phần 1 được biên soạn gồm các nội dung chính sau: Tổng quan về kinh doanh; sở hữu kinh doanh và tạo lập doanh nghiệp; quản trị sản xuất; quản trị nguồn nhân lực;...Mời các bạn cùng tham khảo!

120p khanhchi2560 17-05-2024 8 4   Download

Giáo trình "Hoạch định nhân lực" Phần 1 được biên soạn gồm các nội dung chính sau: tổng quan về hoạch định nhân lực; cơ sở và quy trình hoạch định nhân lực; dự báo cầu về nhân lực;... Mời các bạn cùng tham khảo!

147p khanhchi2560 17-05-2024 12 4   Download

Tiếp nội dung phần 1, Bài giảng "Quản trị kinh doanh quốc tế" Phần 2 được biên soạn gồm các nội dung chính sau: Quản trị tài chính trong kinh doanh quốc tế; quản trị sản xuất và dịch vụ trong kinh doanh quốc tế; quản trị marketing trong kinh doanh quốc tế; quản trị nguồn nhân lực trong kinh doanh quốc tế. Mời các bạn cùng tham khảo!

79p khanhchi2560 17-05-2024 5 3   Download

Bài viết "Đào tạo nguồn nhân lực ngành tài chính ngân hàng đáp ứng yêu cầu phát triển Fintech tại Việt Nam" sẽ tập trung phân tích những thách thức mà Fintech đặt ra cho việc đào tạo nhân lực ngành tài chính – Ngân hàng tại Việt Nam cũng như thực trạng về đào tạo nguồn nhân lực trong bối cảnh hiện tại. Từ đó, nghiên cứu đề xuất các giải pháp đào tạo nhân lực ngành Tài chính - Ngân hàng để đáp ứng với xu thế phát triển của lĩnh vực này tại Việt Nam.

11p dathienlang1012 03-05-2024 4 0   Download

Cuốn sách "Xây dựng cơ chế, chính sách đặc thù về du lịch khu vực Tây Bắc: Phần 1" trình bày những nội dung chính sau đây: Xây dựng cơ chế, chính sách đặc thù phát triển du lịch khu vực Tây Bắc; Truyền thông và tiếp thị mạng và đề xuất cho xúc tiến thương mại 3 tỉnh Phú Thọ, Yên Bái, Lào Cai; Nghiên cứu giải pháp phát triển nguồn nhân lực du lịch vùng Tây Bắc;... Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết!

161p gaupanda031 13-05-2024 6 4   Download

Bài viết trình bày tổng quan cơ sở lý luận về phát triển nguồn nhân lực hoạt động, quản lý và phát triển tài nguyên giảng dạy ở các cơ sở giáo dục và mô hình các chức năng cơ bản của quy trình quản lý (mô hình POLCI). Từ đó đề xuất mô hình áp dụng POLCI trong việc phát triển đội ngũ giảng viên tại các cơ sở giáo dục nghề nghiệp.

3p gaupanda030 03-05-2024 5 3   Download

Luận văn "Phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp xã trên địa bàn huyện Hải Hà, tỉnh Quảng Ninh" được hoàn thành với mục tiêu nhằm phân tích, đánh giá thực trạng nội dung phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp xã trên địa bàn huyện Hải Hà – tỉnh Quảng Ninh để từ đó đề xuất một số giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp xã của Huyện.

100p khanhchi2510 19-04-2024 12 9   Download

Luận văn "Phát triển nguồn nhân lực phục vụ chương trình xây dựng nông thôn mới trên địa bàn tỉnh Tuyên Quang" được hoàn thành với mục tiêu nhằm phân tích lý luận và thực tiễn phát triển nguồn nhân lực phục vụ Chương trình xây dựng nông thôn mới, đồng thời làm rõ thực trạng phát triển nguồn nhân lực phục vụ Chương trình xây dựng nông thôn mới trên địa bàn tỉnh Tuyên Quang, từ đó đề xuất một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực nhằm phục vụ Chương trình xây dựng nông thôn trên địa bàn tỉnh nghiên cứu trong những năm.

108p khanhchi2510 19-04-2024 11 8   Download

Bài viết "Giải pháp phát triển cho các doanh nghiệp logistics Việt Nam trong hội nhập quốc tế" trình bày những nội dung chính sau: Vai trò của doanh nghiệp logistics, Thực trạng hệ thống các doanh nghiệp logistics ở Việt Nam, đề xuất giải pháp cạnh tranh và phát triển cho các doanh nghiệp logistics Việt Nam. Mời các bạn cùng tham khảo.

4p longtimenosee09 08-04-2024 4 2   Download

Bài viết "Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao trong bối cảnh thúc đẩy tăng trưởng kinh tế" phân tích thực trạng nguồn nhân lực chất lượng cao tại Việt Nam hiện nay, từ đó đề xuất hướng phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao trong bối cảnh tăng trưởng kinh tế. Mời các bạn cùng tham khảo!

6p tukhauquantuong1011 22-04-2024 8 4   Download

nhận thức và phát triển năng lực doanh nhân; lựa chọn ý tưởng và cơ hội kinh doanh; kế hoạch kinh doanh; marketing và mạng lưới bán hàng; nguồn tài trợ và các vấn đề tài chính;... Mời các bạn cùng tham khảo!

158p khanhchi0912 17-04-2024 15 6   Download

Luận văn "Quản lý nguồn nhân lực cấp xã trên địa bàn thị xã Hòa Thành, tỉnh Tây Ninh" được hoàn thành với mục tiêu nhằm đánh giá thực trạng công tác quản lý NNL cấp xã trên địa bàn thị xã Hoà Thành, tỉnh Tây Ninh để từ đó thấy được những ưu, khuyết điểm tồn tại. Đề xuất các giải pháp nâng cao công tác quản lý NNL cấp xã trên địa bàn thị xã Hoà Thành, tỉnh Tây Ninh.

129p khanhchi0912 12-04-2024 11 6   Download

Luận văn "Sử dụng nguồn nhân lực trong phát triển kinh tế - xã hội ở tỉnh Đồng Nai" được hoàn thành với mục tiêu nhằm lý luận và thực tiễn về sử dụng NNL trong phát triển KT - XH ở tỉnh Đồng Nai. Trên cơ sở đó, đề xuất quan điểm, giải pháp cơ bản nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng NNL đáp ứng yêu cầu phát triển KT - XH ở Đồng Nai trong những năm tới.

110p luanvanhay2024 15-04-2024 5 3   Download

Tiếp nội dung phần 1, Giáo trình "Quản trị doanh nghiệp công nghiệp" Phần 2 cung cấp cho người học những kiến thức như: Nhà quản trị và các chức năng quản trị; Một số lĩnh vực quản trị trong doanh nghiệp công nghiệp. Mời các bạn cùng tham khảo!

155p khanhchi0912 10-04-2024 14 6   Download

Trong những năm qua, quá trình xử lý nợ xấu ngành Ngân hàng dù đã đạt được một số thành công, song cũng tồn tại nhiều hạn chế và còn đối mặt với không ít thách thức về nguồn lực xử lý nợ, khuôn khổ pháp lý xử lý tài sản bảo đảm, thị trường mua bán nợ chưa phát triển. Bài viết trình bày thực trạng nợ xấu ngân hàng thời gian qua; Nguyên nhân khiến nợ xấu gia tăng; Một số giải pháp đề xuất.

3p visergey 02-04-2024 5 1   Download

Bài viết "Nguồn nhân lực ngành ngân hàng trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0" trình bày về cách mạng công nghiệp 4.0 và những tác động của nó đến ngành Ngân hàng; đưa ra một số đề xuất, kiến nghị nhằm giúp các ngân hàng có thể kinh doanh, quản trị, điều hành ngân hàng, cung ứng sản phẩm - dịch vụ trên nền tảng số, tăng doanh thu, giảm chi phí, nâng cao hiệu quả vận hành, cung cấp trải nghiệm khách hàng vượt trội và tăng sự gắn kết khách hàng.

6p cotieubac1004 14-03-2024 5 2   Download

Bài viết "Vận hành hệ thống giải quyết khiếu nại lao động tại doanh nghiệp trong bối cảnh chuyển đổi số" tiếp cận chuyển đổi số vừa là cơ hội vừa là thách thức của quan hệ lao động. Trên cơ sở dữ liệu khảo sát một số doanh nghiệp trong ngành dệt may, da giày, điện tử để đánh giá hệ thống giải quyết khiếu nại tại doanh nghiệp, phân tích khả năng và đề xuất các khuyến nghị nhằm chuyển đổi số trong vận hành hệ thống giải quyết khiếu nại trong lao động tại doanh nghiệp.

8p cotieubac1004 14-03-2024 7 3   Download

Bài viết "Những thách thức đối với quan hệ lao động ở Việt Nam trong bối cảnh chuyển đổi số" bàn về thách thức trong việc hoàn thiện các quy định về pháp luật, cải cách thiết chế quan hệ lao động để tổ chức và giám sát thực thi pháp luật lao động và quy định quan hệ lao động mới theo cam kết quốc tế, thách thức về quan hệ hai bên trong doanh nghiệp, đảm bảo quan hệ lao động hài hòa và tăng cường đối thoại tại nơi làm việc hay hiểu biết quyền của người lao động trong pháp luật lao động và tiêu chuẩn quốc tế đặc biệt là thách thức trong việc đáp ứng những yêu cầu về chuyển đổi số thuộc về bản...

10p cotieubac1004 14-03-2024 7 2   Download

Nghiên cứu "Ảnh hưởng của xung đột trong quan hệ lao động đến hành vi cản trở công việc" sử dụng dữ liệu thu thập được từ 345 đáp viên làm việc trong 10 doanh nghiệp tại 3 khu công nghiệp thuộc tỉnh Bắc Ninh (Khu công nghiệp Quế Võ, Yên Phong và Tiên Sơn). Kết quả cho thấy xung đột lợi ích, xung đột dựa trên sự ảnh hưởng và xung đột quyền có tác động thuận chiều đến hành vi cản trở công việc. Từ đó, tác giả đề xuất các giải pháp phòng ngừa và giảm thiểu xung đột quan hệ lao động, loại bỏ các hành vi cản trở công việc.

12p cotieubac1004 14-03-2024 7 1   Download

Bài viết "Đào tạo công nhân kỹ thuật trong các doanh nghiệp may trên địa bàn tỉnh Hưng Yên" nhằm đánh giá khách quan về thực trạng đào tạo cho công nhân kỹ thuật trong các doanh nghiệp may trên địa bàn tỉnh Hưng Yên. Trên cơ sở đó, đề xuất các giải pháp đào tạo phù hợp cho công nhân kỹ thuật trong các doanh nghiệp may trên địa bàn tỉnh Hưng Yên. Mời các bạn cùng tham khảo!

10p cotieubac1004 14-03-2024 10 2   Download