Nguyên tắc của kỹ năng thương lượng

Mẫu đơn đăng ký bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên mầm non là văn bản quan trọng dành cho các giáo viên mầm non muốn nâng cao trình độ chuyên môn và đáp ứng các tiêu chuẩn nghề nghiệp. Mẫu đơn này thường bao gồm các thông tin cá nhân của giáo viên, trình độ học vấn, kinh nghiệm công tác, và nguyện vọng tham gia khóa bồi dưỡng. Mời các bạn cùng tham khảo!

1p tuetuebinhan888 25-02-2025 8 1   Download

Thực hiện nhiệm vụ "Đổi mới phương pháp, nâng cao chất lượng và bám sát đối tượng, dạy học vùng miền" Theo cuộc vận động của Sở giáo dục nhằm từng bước nâng cao hiệu quả giáo dục. Giờ dạy văn cần trang bị cho học viên những kiến thức cơ bản, đầy đủ cả nội dung và hình thức của tác phẩm từ đó nuôi dưỡng tâm hồn trong sáng yêu tổ quốc có nguyện vọng phục vụ nhân dân, phục vụ đất nước, có lòng say mê văn chương.

29p phongphong999 06-01-2020 43 2   Download

Sau khi nói chuyện trên trời dưới biển, vui cùng bạn bè, thì bỗng nhiên nghĩ ra mình vẫn có vài câu thú vị chưa nói ra, lúc này lòng cảm thấy tiếc nuối. Trong đầu bạn bỗng nảy sinh câu hỏi: “Mình có biết nói chuyện không?”. Câu hỏi này thoạt đầu nghe có vẻ ấu trĩ nhưng thực ra lại hết sức phức tạp.Người biết cách nói chuyện là người ăn nói giỏi, người có thể bày tỏ tư tưởng, tình cảm, hình thái sinh động...

92p dohongquynh 06-08-2012 411 195   Download

Đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên trong quá khứ và nâng cao hiệu quả làm việc trong tương lai. Đánh giá xem các cá nhân có xứng đáng được thưởng hoặc tăng lương hay không (khen thưởng).Các nhân viên và nhà quản lý luôn xem việc đánh giá công việc hàng năm không khác gì việc phải đến nha sĩ để chữa chiếc răng đau. Điều này thật khôi hài và sai lầm. Các nhân viên và nhà...

42p hyekyo 18-03-2009 744 350   Download

Khách hàng là "ông chủ " duy nhất trả lương, sa thải nhân viên, kể cả giám đốc, thậm chí giải thể công ty bằng cách tiêu tiền ở chỗ khác. Giám đốc chỉ là người thực thi mệnh lệnh của khách hàng.Bạn có thể cải thiện hoạt động kinh doanh như thế nào, nếu bạn không thể tìm ra sai sót nảy sinh ở đâu và cần khắc phục như thế nào? Hãy thường xuyên đề nghị mọi người đưa ra cho bạn những ý kiến nhận xét, đóng góp. Nếu bạn muốn cải thiện kỹ năng bán hàng...

41p xiao_gou_88 14-12-2010 241 117   Download

(1) Nguyên tắc thứ nhất: Phải am tường đối tác giao dịch đàm phán (2) Nguyên tắc thứ hai: Xây dựng niềm tin, thu hút chú ý, khêu gợi sự quan tâm hứng thú của đối tác (3) Nguyên tắc thứ ba: Luận chứng chi tiết, lập luận sắc sảo minh chứng cụ thể, dẫn giải rõ ràng (4) Nguyên tắc thứ tư: Tác động vào sở thích và làm tan mối nghi ngờ của đối tác (5) Nguyên tắc thứ năm: Biến đổi, chuyển hóa nhu cầu của đối tác vào quyết định cuối cùng....

31p vannguyen10qt 05-06-2013 328 47   Download

Tiền lương là vấn đề trọng tâm, là một trong các mục tiêu để các bên người lao động và người sử dụng lao động hướng đến nhằm thiết lập quan hệ lao động, là nội dung lớn và phổ biến của TLTT, là nguyên nhân của sự tranh chấp. Nghiên cứu tiền lương trong quan hệ lao động thực chất là nghiên cứu chủ yếu các vấn đề vai trò của các đối tác, các cơ chế thỏa thuận, thương lượng về tiền lương. Việc thương lượng về tiền lương giữa người lao động và người sử dụng lao động hoặc...

0p ktouch_12 25-06-2013 191 32   Download

Bài giảng Khái niệm đàm phán trong quản lý dự án nhằm trình bày về các nguyên tắc đàm phán, các thành phần của cuộc đàm phán. Các phương pháp đàm phán, chuẩn bị một cuộc đàm phán, các nguyên tắc chỉ đạo của đàm phán.

25p navy_12 22-05-2014 131 14   Download

Mục tiêu của Bài giảng Trả công lao động là: Trang bị cho người học kiến thức và kỹ năng cơ bản về trả công LĐ trong DN, bao gồm các nguyên tắc, hình thức trả công lao động, quy chế lương và các kỹ thuật xây dựng thang bảng lương và tổ chức trả công trong doanh nghiệp.

114p cobematxanh 05-12-2017 173 23   Download

"Bài giảng Giao tiếp kinh doanh và thuyết trình - Bài 3: Kỹ năng đàm phán" tìm hiểu về khái niệm và bản chất của hoạt động đàm phán; các hình thức đàm phán; quy trình đàm phán; các yếu tố quan trọng của đàm phán thương lượng; xác định phong cách hành vi của đối tác trong khi đàm phán, thương lượng; hành vi phi ngôn ngữ trong đàm phán; một số điều cần tránh trong khi đàm phán thương lượng.

60p nguathienthan9 08-12-2020 90 7   Download

p 01-01-1970   Download

Luận văn "Thực hiện công tác thi đua, khen thưởng tại Đài Truyền hình Kỹ thuật số VTC" được hoàn thành với mục tiêu nhằm đánh giá thực trạng việc thực hiện thi đua, khen thưởng tại Đài Truyền hình Kỹ thuật số VTC; đề xuất phương hướng và giải pháp nâng cao chất lượng thực hiện công tác thi đua, khen thưởng.

26p hoahogxanh11 12-09-2023 14 5   Download

Mục đích nghiên cứu của Luận văn là phân tích được thực trạng chất lượng tín dụng tại SHB Hà Nội trong những năm gần đây và thông qua việc phân tích, đánh giá tính an toàn, tuân thủ quy trình cho vay, các quy định của SHB trong công tác cho vay, xét duyệt hồ sơ. Mặt khác tác giả sẽ thông qua các số liệu dư nợ qua các thời kỳ, tình hình chất lượng tín dụng thu thập được để đánh giá nguyên nhân dẫn đến thực trạng tín dụng từ trước hay sau quá trình cho vay, là nguyên nhân chủ quan hay nguyên nhân khách quan.

130p tomjerry001 19-10-2021 77 22   Download

p 01-01-1970   Download

p 01-01-1970   Download

Bài giảng Kỹ năng thương lượng do Nguyễn Văn Mễ thực hiện gồm có 5 phần với những nội dung về đặt vấn đề; sự cần thiết của việc thương lượng trong hoạt động của đại biểu Quốc hội; một số kỹ năng cần vận dụng khi thương lượng; một số nguyên tắc, những việc nên làm và nên tránh khi thương lượng; kết luận.

12p cocacola_02 25-09-2015 237 17   Download

p 01-01-1970   Download

p 01-01-1970   Download

p 01-01-1970   Download

Trong hoạt động làm việc nhóm, có một số tác nhân chính ảnh hưởng đến tầm quan trọng của hoạt động nhóm như cắt giảm biên chế, các tác nghiệp thông thường yêu cầu nhóm làm việc...

10p tuyetroimuahe123 12-03-2014 73 6   Download