Quản trị công suất

Bài viết làm rõ vai trò của dữ liệu lớn và phân tích nhân sự trong việc nâng cao hiệu quả tuyển dụng, giữ chân nhân tài và tối ưu hóa chiến lược quản trị nhân lực. Tác giả nhấn mạnh rằng các doanh nghiệp cần phát triển tư duy dữ liệu và đầu tư xây dựng hệ thống phân tích hiệu quả để tận dụng tối đa lợi ích mà Big Data mang lại. Mời các bạn cùng tham khảo bài viết để biết thêm nội dung chi tiết!

7p hoatrongguong05 26-05-2025 2 1   Download

Bài viết phân tích các xu hướng mới trong quản trị hiệu suất như cá nhân hóa đánh giá, phân tích dữ liệu hiệu suất và liên kết hiệu quả làm việc với mục tiêu chiến lược doanh nghiệp. Tác giả khẳng định đây là hướng đi tất yếu giúp nghề nhân sự thích ứng trong bối cảnh hội nhập và chuyển đổi số. Mời các bạn cùng tham khảo bài viết để biết thêm nội dung chi tiết!

11p hoatrongguong05 26-05-2025 1 1   Download

Bài viết khảo sát thực trạng nhận thức của người lao động về bản chất, vai trò và những khó khăn khi triển khai chỉ số KPI trong đánh giá thành tích tại doanh nghiệp. Kết quả nghiên cứu giúp doanh nghiệp hiểu rõ hơn về các rào cản và đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả áp dụng KPI. Mời các bạn cùng tham khảo bài viết để biết thêm nội dung chi tiết!

11p hoatrongguong05 26-05-2025 1 1   Download

Bài viết đề xuất một kiến trúc ảo hóa dữ liệu (DV) tiên tiến nhằm nâng cao hiệu quả trong kinh doanh thông minh (BI) hiện đại. Mục tiêu chính là cải thiện tính linh hoạt, hiệu suất và khả năng mở rộng của các hệ thống hiện tại thông qua việc tích hợp các công nghệ tiên tiến như trí tuệ nhân tạo (AI) để tối ưu hóa truy vấn, blockchain nhằm đảm bảo bảo mật và minh bạch, Edge computing để xử lý dữ liệu gần nguồn, và giao diện người dùng thân thiện giúp nâng cao khả năng tiếp cận.

14p vinarutobi 06-05-2025 1 1   Download

Luận văn Thạc sĩ Kỹ thuật Điện tử "Nghiên cứu, thiết kế, chế tạo thiết bị bù cos phi kết hợp lọc sóng hài" trình bày các nội dung chính sau: Tổng quan về bù công suất phản kháng; Tính toán dung lượng và xác định vị trí bù công suất phản kháng; Sóng hài và ảnh hưởng của sóng hài tới tụ điện bù; Thiết kế hệ thống bù công suất phản kháng kết hợp lọc sóng hài.

76p vimitsuki 06-05-2025 1 1   Download

Bài giảng "Cơ sở thiết kế cầu" Chương 4 - Kết cấu dầm bê tông cốt thép dự ứng lực, được biên soạn gồm các nội dung chính sau: tổng quan về bê tông dự ứng lực; công nghệ dự ứng lực; mất mát ứng suất dự ứng lực; tính toán và bố trí cáp dự ứng lực; tính toán sức kháng uốn dầm bê tông cốt thép dự ứng lực;...Mời các bạn cùng tham khảo!

65p antrongkim0609 08-05-2025 1 1   Download

Bài giảng "Cơ sở Kỹ thuật điện – Máy biến áp" trình bày nguyên lý làm việc, cấu tạo và các đặc tính cơ bản của máy biến áp một pha và ba pha. Nội dung bao gồm quan hệ giữa điện áp – dòng điện – số vòng dây, tổn hao năng lượng, hiệu suất và phương pháp xác định các tham số đặc trưng, giúp sinh viên hiểu và vận dụng kiến thức trong thiết kế, vận hành và bảo trì thiết bị.

20p antrongkim0609 08-05-2025 2 1   Download

Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh "Vai trò của chuyển đổi số trong nâng cao hiệu quả hoạt động bán hàng cá nhân tại Công ty TNHH Hóa chất Mê Kông" được nghiên cứu với mục tiêu: Xác định được các yếu tố có ảnh hưởng tới hiệu suất đổi mới trong bán hàng cá nhân; Xây dựng được mô hình nghiên cứu vai trò của CDS trong nâng cao hiệu quả hoạt động bán hàng cá nhân; Đề xuất được một số giải pháp nhằm gia tăng hiệu quả của hoạt động bán hàng cá nhân thông qua CDS.

190p vinarutobi 06-05-2025 4 1   Download

Bài giảng Khảo sát địa kỹ thuật cho nhà cao tầng, được biên soạn gồm các nội dung chính sau: Các khái niệm; Yêu cầu kỹ thuật đối với công tác ĐKT; Phân cấp công trình xây dựng theo quy mô công suất hoặc tầm quan trọng; Phân cấp công trình xây dựng theo quy mô kết cấu;...Mời các bạn cùng tham khảo!

36p antrongkim0609 06-05-2025 1 1   Download

Quy định chuẩn mực kiểm toán nhà nước số 300 quy định về nguyên tắc và phương pháp kiểm toán hoạt động nhằm đánh giá hiệu quả, hiệu lực và tính kinh tế của các hoạt động quản lý công. Tài liệu là công cụ hữu ích để nâng cao năng suất và cải tiến hoạt động quản trị nhà nước. Mời các bạn cùng tham khảo chuẩn mực này để tối ưu hóa hiệu quả kiểm toán hoạt động.

15p tinhtamdacy999 24-04-2025 1 1   Download

Khi đạt được mục tiêu nghiên cứu đề ra, luận văn mong muốn sẽ có những đóng góp giá trị cho các nghiên cứu sau này về đề tài quản trị rủi ro lãi suất, giúp hoàn thiện hơn công tác quản trị rủi ro lãi suất tại các ngân hàng thương mại nói chung và Ngân hàng TMCP Xuất nhập khẩu Việt Nam nói riêng.

85p tinhtamdacy777 24-04-2025 1 1   Download

Đề tài đã giới thiệu về chỉ số đo lường hiệu suất cốt yếu KPIs (định nghĩa, đặc điểm, phân loại) cũng như các điều kiện cần thiết để có thể ứng dụng bộ chỉ số đo lường hiệu suất - quản trị hoạt động cũng như đánh giá hiệu quả công việc theo KPI vào các tổ chức, doanh nghiệp; đề tài đã phân tích thực trạng ứng dụng chỉ số đo lường hiệu suất cốt yếu KPIs tại PCS. Từ đó chỉ ra những kết quả đạt được và hạn chế còn tồn tại trong việc ứng dụng KPIs tại PCS.

141p nienniennhuy55 24-04-2025 1 1   Download

Mục tiêu của đề tài là nghiên cứu đánh giá thực trạng định mức lao động trong lĩnh vực sản xuất tại công ty Công ty TNHH NN MTV TM & XNK Viettel (Nhà máy in); đ xuất các giải pháp chủ yếu nhằm tăng năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh qua việc áp dụng định mức lao động.

100p nienniennhuy55 24-04-2025 1 1   Download

Luận văn "Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Gạch men Cosevco" trình bày cơ sở lý luận về đánh giá thành tích; thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty Cổ phần gạch men Cosevco; một số giải pháp hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty Cổ phần gạch men

134p tinhtamdacy888 23-04-2025 1 1   Download

Mục tiêu của đề tài "Đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng Quân đội chi nhánh Đà Nẵng" là hệ thống hóa các vấn đề lí luận liên quan đến việc đánh giá thành tích nhân viên trong các công ty, doanh nghiệp; phân tích thực trạng việc đánh giá thành tích nhân viên tại ngân hàng thương mại cổ phần Quân đội chi nhánh Đà Nẵng thời gian qua; đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện hệ thống đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng TMCP Quân đội chi nhánh Đà Nẵng thời gian tới.

99p tinhtamdacy888 23-04-2025 1 1   Download

Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Văn phòng thẩm Hồng Hà chi nhánh Đà Nẵng" trình bày cơ sở lý luận về đánh giá thành tích nhân viên trong doanh nghiệp; thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại công ty cổ phần văn phòng phẩm Hồng Hà chi nhánh Đà Nẵng; hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại công ty cổ phần văn phòng phẩm Hồng Hà chi nhánh Đà Nẵng.

118p tinhtamdacy888 23-04-2025 1 1   Download

Luận văn "Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Thủy điện Miền Trung" nghiên cứu nhằm; hệ thống hóa các lý thuyết cơ bản về đánh giá thành tích nhân viên; đánh giá thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty Cổ phần Thủy điện Miền Trung trong thời gian qua phát hiện những tồn tại và hạn chế của công tác đánh giá nhân viên tại công ty, qua đó đề xuất một số giải pháp.

153p tinhtamdacy888 23-04-2025 1 1   Download

Luận văn "Hoàn thiện hệ thống đánh giá thành tích nhân viên tại trường Cao đẳng thương mại Đà Nẵng" trình bày cơ sở lý luận về hệ thống đánh giá thành tích nhân viên trong cơ sở tổ chức đào tạo; thực trạng hệ thống đánh giá thành tích nhân viên tại trường Cao đẳng thương mại Đà Nẵng; hoàn thiện hệ thống đánh giá thành tích nhân viên tại trường Cao đẳng thương mại Đà Nẵng.

111p tinhtamdacy888 23-04-2025 1 1   Download

Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại ngân hàng Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Quảng Ngãi" trình bày một số vấn đề cơ bản về công tác đánh giá thành tích nhân viên trong các doanh nghiệp; thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng No&PTNT Quảng Ngãi; giải pháp hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên trong thời gian tới tại Ngân hàng No&PTNT Quảng Ngãi.

122p tinhtamdacy888 23-04-2025 1 1   Download

Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Quảng Ngãi" có cấu trúc gồm 3 chương trình bày một số vấn đề cơ bản về công tác đánh giá thành tích nhân viên trong các doanh nghiệp; thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng No&PTNT Quảng Ngãi; giải pháp hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên trong thời gian tới tại Ngân hàng No&PTNT Quảng Ngãi.

119p tinhtamdacy888 23-04-2025 1 1   Download