Quản trị nguồn tài nguyên

Tài khoản 009: Nguồn kinh phí đã hình thành tài sản cố định dùng để phản ánh giá trị nguồn kinh phí đã dùng để hình thành tài sản cố định của đơn vị. Nguyên tắc kế toán tài khoản này là theo dõi nguồn gốc hình thành tài sản ngoài bảng cân đối, cung cấp thông tin cho việc quản lý tài sản. Mời các bạn cùng tham khảo để biết thêm nội dung chi tiết.

3p hoatrongguong06 26-05-2025 0 0   Download

Tài khoản 010: Nguồn kinh phí đã hình thành tài sản kết cấu hạ tầng dùng để phản ánh giá trị nguồn kinh phí đã dùng để hình thành tài sản kết cấu hạ tầng. Nguyên tắc kế toán tài khoản này là theo dõi nguồn vốn đầu tư cho hạ tầng ngoài bảng cân đối, nhằm mục đích quản lý và báo cáo riêng. Mời các bạn cùng tham khảo để biết thêm nội dung chi tiết.

2p hoatrongguong06 26-05-2025 0 0   Download

Bài viết làm rõ khoảng trống nghiên cứu về công tác quản trị nguồn nhân lực tại các doanh nghiệp khởi nghiệp, đồng thời đề xuất một số giải pháp giúp startup nâng cao năng lực cạnh tranh và phát triển bền vững. Tác giả khẳng định tầm quan trọng của nguồn nhân lực trong sự thành công của doanh nghiệp thời đại công nghệ. Mời các bạn cùng tham khảo bài viết để biết thêm nội dung chi tiết!

16p hoatrongguong05 26-05-2025 1 1   Download

Tài liệu giảng dạy "Phân tích công việc" cung cấp kiến thức nền tảng và kỹ năng thực hành về xác định nhiệm vụ, tiêu chuẩn và yêu cầu của từng vị trí trong tổ chức. Hỗ trợ giảng viên, sinh viên và nhà quản lý nâng cao hiệu quả nhân sự và hoạch định nguồn lực.

83p phongtrongkim0906 16-05-2025 2 1   Download

p 01-01-1970   Download

Nghiên cứu tập trung phân tích thực trạng khai thác công trình thủy lợi tại các địa phương, chỉ ra những hạn chế về tổ chức, vận hành và phân cấp quản lý hiện nay. Trên cơ sở đó, đề xuất mô hình tổ chức khai thác thủy lợi theo vùng, phù hợp với đặc điểm địa lý, kinh tế – xã hội và hệ thống công trình, nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng, tiết kiệm nguồn lực và bảo đảm phát triển bền vững ngành nông nghiệp.

13p bachlapkim01 09-05-2025 1 1   Download

Mục đích nghiên cứu của Luận văn là tìm hiểu các ưu, nhược điểm trong công tác tuyển dụng nhân lực của Công ty cổ phần Dịch vụ đường cao tốc Việt Nam, xác định nguyên nhân, từ đó đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty.

106p nienniennhuy55 24-04-2025 1 1   Download

Nghiên cứu nhằm trình bày lý thuyết về chính sách đãi ngộ đối với cán bộ, công chức; tìm hiểu các chính sách đãi ngộ đối với cán bộ, công chức tại UBND thị xã Sơn Tây, thành phố Hà Nội; phân tích, đánh giá tình hình thực hiện các chính sách đãi ngộ đối với cán bộ, công chức tại UBND thị xã Sơn Tây, làm rõ những ưu điểm, hạn chế, tìm ra nguyên nhân của những hạn chế,... Mời các bạn cùng tham khảo.

112p nienniennhuy55 24-04-2025 1 1   Download

Đề tài "Hoạch định chiến lược Công ty cổ phần Nông sản thực phẩm Quảng Ngãi" nghiên cứu những vấn đề lý luận dựa trên nguyên tắc phát huy tối đa các nguồn lực và năng lực cốt lõi nhằm hoạch định chiến lược tại Công ty APFCO.

111p tinhtamdacy888 23-04-2025 1 1   Download

Luận văn "Quản trị lực lượng bán hàng trên thị trường Đà Nẵng của Công ty Bia Việt Nam" nghiên cứu và hệ thống hóa các vấn đề về lý luận của hoạt động quản trị lực lượng bán hàng của doanh nghiệp; phân tích, đánh giá thực trạng hoạt động kinh doanh mặt hàng bia nói chung và hoạt động marketing mix của công ty nói riêng, từ đó tìm ra những điểm mạnh, điểm yếu và nguyên nhân tồn tại để khắc phục; nghiên cứu các tiền đề để đề xuất các giải pháp nhằm thực hiện chương trình quản trị lực lượng bán hàng có hiệu quả tại công ty trên thị trường Đà nẵng.

120p tinhtamdacy888 23-04-2025 1 1   Download

Bài giảng Kinh doanh quốc tế do GV. Phạm Lan Anh gồm các nội dung: Kinh doanh quốc tế trong kỷ nguyên toàn cầu hóa; Môi trường văn hóa; Môi trường chính trị - luật pháp; Môi trường kinh tế; Thương mại và đầu tư quốc tế; Hội nhập kinh tế; Môi trường tài chính – tiền tệ quốc tế; Gia nhập và mở rộng; Tiếp thị quốc tế; Quản lý nguồn nhân lực chiến lược cho các nhiệm vụ quốc tế.

245p vihizuzen 28-04-2025 2 1   Download

Luận văn "Nâng cao chất lượng nhân lực cho Khách sạn Công Đoàn Việt Nam tại Hà Nội" nhằm nghiên cứu, phân tích thực trạng nâng cao chất lượng nhân lực tại Khách sạn Công đoànViệt nam , tìm ra những hạn chế và nguyên nhân cửa thực trang, qua đó để đề xuất các giải pháp phù hợp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực trong thời gian tới. Mời các bạn cùng tham khảo!

124p diepkhinhchau 17-04-2025 2 1   Download

Bài giảng "Quản trị nhân lực" Chương 2 - Môi trường quản trị nguồn nhân lực, được biên soạn với mục tiêu giúp các bạn học có thể nắm được khái niệm môi trường quản trị nguồn nhân lực; Phân tích được môi trường quản trị nguồn nhân lực;...Mời các bạn cùng tham khảo!

11p trantrongkim2025 14-04-2025 5 0   Download

Bài viết giới thiệu kết quả nghiên cứu và đề xuất chỉ tiêu công nghiệp (chiều dày, độ tro) tính trữ lượng, tài nguyên than trên cơ sở kết quả nghiên cứu tại một số mỏ than điển hình của bể Đông Bắc (hay bể than Quảng Ninh) với mục tiêu góp phần tăng cường công tác quản lý nhà nước và nâng cao giá trị sử dụng nguồn tài nguyên than ở bể than Đông Bắc.

13p vifilm 11-10-2024 4 1   Download

Mục đích của nghiên cứu "Kinh nghiệm quản lý tài nguyên nước bền vững tại Ôxtrâylia và bài học cho Việt Nam" là xác định các thành phần của dòng chảy từ chế độ dòng chảy thay đổi cần thiết để duy trì sức khỏe của dòng suối.

2p gaupanda062 21-11-2024 3 2   Download

Bài giảng "Quản trị nhân sự" Chương 4 - Tổ chức tuyển dụng, được biên soạn gồm các nội dung chính sau: Khái niệm; Một số giải pháp tạm thời; Nguồn và phương pháp tuyển dụng; Các bước tuyển dụng; Đánh giá hiệu quả của hoạt động tuyển dụng. Mời các bạn cùng tham khảo!

31p laphongtrang0906 03-04-2025 3 1   Download

Mục đích nghiên cứu nhằm tìm ra giải pháp chủ yếu quản trị nguồn nhân lực tại tại Ủy ban nhân dân thành phố Gò Công, tỉnh Tiền Giang. Nghiên cứu này đã thu thập các tư liệu, số liệu có liên quan để đánh giá, phân trích thực trạng quản trị nguồn nhân lực tại Ủy ban nhân dân thành phố Gò Công, tìm ra những ưu điểm, tồn tại hạn chế và nguyên nhân. Tác giả đề xuất một số giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, nghiên cứu sử dụng số liệu phân tích được thu thập từ năm 2021 đến năm 2023.

6p gaupanda085 02-04-2025 15 1   Download

Luận văn hướng tới việc thực hiện ba mục đích nghiên cứu cơ bản sau: Góp phần hệ thống hoá và phát triển cơ sở khoa học về phát triển nguồn nhân lực của ngân hàng thương mại; nghiên cứu tương đối sâu và toàn diện thực trạng phát triển nguồn nhân lực (NNL) tại Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam – Chi nhánh Kon Tum. Tập trung vào phân tích những điểm còn hạn chế, chỉ rõ được nguyên nhân. Từ đó, đặt ra các vấn đề cần giải quyết.... Mời các bạn cùng tham khảo.

26p tinhtamdacy666 30-03-2025 9 1   Download

Nghiên cứu và làm sáng tỏ những lý luận cơ bản về nguồn nhân lực và phát triển nguồn nhân lực; hệ thống hoá vấn đề cơ sở lý luận về phát triển nguồn nhân lực; phân tích thực trạng phát triển nguồn nhân lực tại Ngân hàng TMCP Ngoại Thương Việt Nam, chi nhánh Đắk Lắk; tìm ra những nguyên nhân và hạn chế,... Mời các bạn cùng tham khảo.

26p tinhtamdacy666 30-03-2025 5 1   Download

Mục tiêu của đề tài là tóm lược các lý thuyết liên quan đến Phát triển nguồn nhân lực; phân tích thực trạng trong công tác Phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Điện lực Kon Tum trong thời gian qua, tìm ra những nguyên nhân và hạn chế.... Mời các bạn cùng tham khảo.

26p tinhtamdacy666 30-03-2025 3 2   Download