


Tự đánh giá công việc nhân viên
-
p
01-01-1970
Download
-
Bài viết phân tích ảnh hưởng của việc số hóa tuyển dụng đến thái độ của người lao động tiềm năng trong lĩnh vực thương mại điện tử, dựa trên mô hình đánh giá tính hữu dụng và mức độ dễ sử dụng. Kết quả nghiên cứu đề xuất một mô hình lý thuyết có thể áp dụng trong thực tiễn để nâng cao hiệu quả tiếp cận ứng viên. Mời các bạn cùng tham khảo bài viết để biết thêm nội dung chi tiết!
9p
hoatrongguong05
26-05-2025
1
1
Download
-
Bài nghiên cứu này nhìn nhận và đánh giá việc ứng dụng chất liệu văn hóa vào thiết kế sản phẩm trong môi trường học thuật thông qua việc phân tích 02 bài thiết kế của sinh viên ở Đồ án 2, học kỳ 1 2023-2024, ngành Thiết kế công nghiệp, trường Đại học Tôn Đức Thắng Thành phố Hồ Chí Minh.
12p
vijiraiya
19-05-2025
1
1
Download
-
Mục tiêu của đề tài là phân tích, đánh giá sự hài lòng và các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của nhân viên Viện Khoa học Đo đạc và Bản đồ đối với công việc đề từ đó đề xuất các giải pháp về quản lý, sắp xếp, phát triển nhân lực phù hợp giúp cải thiện sự hài lòng với công việc của nhân viên đơn vị.
83p
nienniennhuy55
24-04-2025
1
1
Download
-
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại văn phòng tổng Công ty Xây dựng công trình giao thông 5" đã hệ thống hóa lý luận cơ bản về hệ thống đánh giá thành tích nhân viên; nghiên cứu công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Văn phòng Tổng công ty Xây dựng Công trình Giao thông 5 trong thời gian từ năm 2009-2011. Trên cơ sở kết quả nghiên cứu được, đề xuất các giải pháp thực tế, thiết thực để khắc phục tồn tại, từng bước hoàn thiện, tăng cường, nâng cao hiệu quả công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Văn phòng Tổng công ty Xây dựng Công Trình Giao thông 5.
106p
tinhtamdacy888
23-04-2025
1
1
Download
-
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần đầu tư xây dựng công trình Đô thị Đà Nẵng" trình bày một số vấn đề lý luận về đánh giá thành tích nhân viên trong các tổ chức, doanh nghiệp; thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần đầu tư xây dựng công trình Đô thị Đà Nẵng; xây dựng hệ thống đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần đầu tư xây dựng công trình Đô thị Đà Nẵng.
104p
tinhtamdacy888
23-04-2025
1
1
Download
-
Viêm phúc mạc do thủng dạ dày – tá tràng là một tình trạng nghiêm trọng và đe dọa tính mạng, việc chẩn đoán sớm và chính xác là rất quan trọng để cải thiện kết quả điều trị. Thang điểm viêm phúc mạc Mannheim là một trong những công cụ được áp dụng phổ biến để đánh giá tình trạng viêm phúc mạc, giúp xác định khả năng sống sót của bệnh nhân và hướng dẫn quyết định điều trị. Bài viết trình bày đánh giá giá trị tiên lượng tử vong của thang điểm viêm phúc mạc Mannheim ở những bệnh nhân bị viêm phúc mạc do thủng dạ dày – tá tràng và được điều trị phẫu thuật.
7p
vijiraiya
26-04-2025
1
1
Download
-
Bài viết đánh giá độ tin cậy Cronbach’s Alpha để đánh giá tính nhất quán nội bộ. Sau đó, sử dụng phân tích nhân tố khám phá EFA để khám phá các khía cạnh đo lường của hiệu quả hoạt động quản trị văn phòng. Nhóm tác giả thực hiện với mẫu là 231 được thu thập từ các đáp viên, người công tác và làm việc trong lĩnh vực hành chính, văn phòng.
10p
gaupanda087
16-04-2025
1
1
Download
-
Nghiên cứu được thực hiện trên các bệnh nhân có khe hở cung hàm một bên nhằm đánh giá kết quả của việc ghép cung hàm một bên bằng xương mào chậu. Đối tượng và phương pháp: 39 bệnh nhân có khe hở cung hàm một bên tại bệnh viện Răng hàm mặt Trung ương Hà nội và bệnh viện Đại học Y Hà nội trong khoảng thời gian từ 06/2016 đến 09/2019.
3p
vibenya
23-10-2024
2
2
Download
-
Bài viết trình bày đánh giá đặc điểm tổn thương mô bệnh học gan ở những công nhân tiếp xúc với Trinitrotoluen (TNT). Đối tượng và phương pháp nghiên cứu: nghiên cứu mô tả cắt ngang hồ sơ bệnh án 40 công nhân làm việc trong các phân xưởng sản xuất, chế biến, bảo quản, đóng gói TNT, có tiếp xúc với TNT trong nhiều năm, được khám và điều trị tại khoa A7 – bệnh viện Quân Y 103 từ tháng 1/2019 đến tháng 3/2019.
3p
vibenya
28-10-2024
2
2
Download
-
Bài viết bàn về vai trò của giảng viên đại học đối với việc đào tạo nguồn nhân lực trong bối cảnh chuyển đổi số hiện nay: không ngừng trau dồi kiến thức sâu rộng về chuyên môn, ngoại ngữ và công nghệ thông tin; luôn đổi mới phương pháp giảng dạy tích cực theo hướng tiếp cận năng lực khoa học và phẩm chất nghề nghiệp tương lai của sinh viên; luôn đổi mới phương pháp kiểm tra, đánh giá một cách hiệu quả theo hướng đánh giá năng lực tư duy của sinh viên.
6p
gaupanda058
28-10-2024
3
1
Download
-
Bài viết trình bày việc tìm hiểu mối liên quan giữa tổn thương chóp xoay ở bệnh nhân (BN) có hội chứng chèn ép dưới mỏm cùng vai với một số triệu chứng lâm sàng. Đối tượng và phương pháp: Nghiên cứu mô tả cắt ngang 60 BN có hội chứng chèn ép dưới mỏm cùng vai trên lâm sàng, được chụp MRI 3.0T, tại khoa Chẩn đoán hình ảnh, Bệnh viện Quân y 354 từ tháng 4/2023 – 4/2024. Các BN được đánh giá mức độ đau bằng thang điểm VAS và SPADI.
4p
viciize
31-10-2024
4
2
Download
-
Bài viết trình bày đánh giá hiệu quả tái thông của việc chuyển đổi từ ADAPT sang Solumbra trên những bệnh nhân (BN) tái thông mạch không thành công. Đối tượng và phương pháp: Nghiên cứu mô tả cắt ngang 98 trường hợp nhồi máu não (NMN cấp do tắc động mạch lớn tuần hoàn trước, được điều trị bằng kỹ thuật Solumbra sau 02 lần lấy huyết khối bằng kỹ thuật ADAPT thất bại tại Bệnh viện Quân y 103 từ tháng 1/2023 – 12/2023.
8p
vipanly
26-11-2024
2
0
Download
-
Bài viết đánh giá kết quả phương pháp khâu gấp mặt lưng trong việc sửa tật cong dương vật trong tật lỗ tiểu thấp thể giữa. Đối tượng và phương pháp: nghiên cứu mô tả, thực hiện trên 33 bệnh nhân mắc lỗ tiểu thấp thể giữa có cong dương vật dưới 30 độ, được phẫu thuật tại Bệnh viện Nhi Đồng 1 từ tháng 12/2023 đến tháng 6/2024. Các yếu tố lâm sàng, kết quả phẫu thuật và biến chứng được theo dõi và đánh giá sau 1, 3 và 6 tháng.
4p
viperth
28-11-2024
1
1
Download
-
Đề tài hệ thống hóa các lý luận liên quan đến việc tạo động lực làm việc cho nhân viên. Đánh giá thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho nhân viên tại Chi nhánh Xăng dầu Kon Tum; từ đó rút ra ưu điểm, nhược điểm và nguyên nhân của vấn đề. Đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao động lực làm việc của nhân viên tại Chi nhánh Xăng dầu Kon Tum trong tình hình hiện nay.
26p
tinhtamdacy666
30-03-2025
3
1
Download
-
Mục tiêu của đề tài là nghiên cứu thực trạng công tác, đánh giá hiệu quả công việc nhân viên Trường cao đẳng nghề số 5; phân tích và đánh giá thực trạng công tác đánh giá thành tích tại Trường cao đẳng nghề số 5, từ đó thúc đẩy nhân viên phát huy hết tiềm năng, làm việc có hiệu quả đem lại lợi ích thiết thực cho chính bản thân họ và cho cả tổ chức.... Mời các bạn cùng tham khảo.
26p
tinhtamdacy666
30-03-2025
14
1
Download
-
Nghiên cứu này đã áp dụng phương pháp hỗn hợp, trước tiên là để xem xét nhận thức của năm giảng viên về việc sử dụng PHLVTĐ, cụ thể là công cụ Grammarly Premium, để sửa bài luận của sinh viên; thứ hai là để xem xét liệu phản hồi do Grammarly tạo ra có hiệu quả hơn phản hồi do giảng viên cung cấp hay không.
9p
viuzumaki
28-03-2025
2
2
Download
-
Mẫu biên bản kiểm thảo tử vong là tài liệu quan trọng giúp ghi nhận và đánh giá nguyên nhân tử vong của bệnh nhân, phục vụ công tác nghiên cứu, quản lý và cải thiện chất lượng điều trị. Biểu mẫu này do hội đồng chuyên môn thực hiện nhằm đưa ra nhận định chính xác về quá trình điều trị và các yếu tố liên quan. Đây là tài liệu quan trọng trong việc đánh giá rủi ro y tế. Mời các bạn cùng tham khảo để biết thêm chi tiết!
3p
tinhtamdacy000
11-03-2025
10
1
Download
-
Bài viết phân tích tác động của các yếu tố cá nhân - sự sáng tạo, tự tin vào năng lực đổi mới và gắn kết công việc - đến hành vi làm việc đổi mới của nhân viên ngân hàng, cũng như ảnh hưởng của hành vi này đến kết quả công việc. Nghiên cứu sử dụng phương pháp định lượng với dữ liệu từ 250 nhân viên ngân hàng thương mại cổ phần trên địa bàn Hà Nội, phân tích bằng PLS-SEM 3.0.
8p
viyuhi
26-03-2025
13
1
Download
-
Phụ lục XVIII ban hành kèm theo Thông tư số 32/2023/TT-BYT ngày 31 tháng 12 năm 2023 của Bộ trưởng Bộ Y tế, quy định danh mục kỹ thuật chuyên môn khám bệnh, chữa bệnh của người hành nghề chức danh cấp cứu viên ngoại viện. Danh mục này bao gồm các kỹ thuật như đánh giá và phân loại bệnh nhân, xác nhận tử vong, sử dụng liên lạc trước và trong bệnh viện, quản lý đường thở, hỗ trợ hô hấp, hồi sinh tim phổi, xử trí sốc, kiểm soát chảy máu, cố định gãy xương, xử trí vết thương, và vận chuyển bệnh nhân an toàn.
10p
tinhtamdacy222
06-03-2025
10
1
Download
CHỦ ĐỀ BẠN MUỐN TÌM
