Luận văn Thạc sĩ Khoa học: Giải pháp liên kết giữa cơ sở đào tạo nghề với doanh nghiệp nhằm nâng cao chất lượng công nhân kỹ thuật đáp ứng yêu cầu sản xuất ở Nghệ An trong giai đoạn hiện nay

TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘI<br /> VIỆN KINH TẾ VÀ QUẢN LÝ<br /> --------<br /> <br /> --------<br /> <br /> TRẦN QUANG VINH<br /> <br /> GIẢI PHÁP LIÊN KẾT GIỮA CƠ SỞ ĐÀO TẠO NGHỀ VỚI DOANH<br /> NGHIỆP NHẰM NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG CÔNG NHÂN KỸ THUẬT,<br /> ĐÁP ỨNG YÊU CẦU SẢN XUẤT Ở NGHỆ AN TRONG GIAI ĐOẠN<br /> HIỆN NAY<br /> <br /> LUẬN VĂN THẠC SĨ KHOA HỌC<br /> Quản trị kinh doanh<br /> <br /> Hà Nội – Năm 2013<br /> <br /> TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘI<br /> VIỆN KINH TẾ VÀ QUẢN LÝ<br /> --------<br /> <br /> --------<br /> <br /> TRẦN QUANG VINH<br /> <br /> GIẢI PHÁP LIÊN KẾT GIỮA CƠ SỞ ĐÀO TẠO NGHỀ VỚI DOANH<br /> NGHIỆP NHẰM NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG CÔNG NHÂN KỸ THUẬT,<br /> ĐÁP ỨNG YÊU CẦU SẢN XUẤT Ở NGHỆ AN TRONG GIAI ĐOẠN<br /> HIỆN NAY<br /> Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh<br /> LUẬN VĂN THẠC SĨ KHOA HỌC<br /> Quản trị kinh doanh<br /> NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC:<br /> PGS.TS Trần Văn Bình<br /> <br /> Hà Nội – Năm 2013<br /> <br /> MỤC LỤC<br /> LỜI CAM ĐOAN ............................................................................................. 1 <br /> DANH MỤC VIẾT TẮT .................................................................................. 2 <br /> DANH MỤC BẢNG BIỂU .............................................................................. 3 <br /> LỜI MỞ ĐẦU ................................................................................................... 5 <br /> CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN CỦA VẤN ĐỀ NGHIÊN CỨU .................. 8 <br /> 1.1. Tổng quan lịch sử vấn đề nghiên cứu .................................................... 8 <br /> 1.2. Một số khái niệm.................................................................................. 10 <br /> 1.2.1 Hệ thống giáo dục quốc dân........................................................... 10 <br /> 1.2.2. Cơ sở đào tạo nghề........................................................................ 12 <br /> 1.2.3. Doanh nghiệp ................................................................................ 15 <br /> 1.2.4. Công nhân kỹ thuật ....................................................................... 16 <br /> 1.2.5. Đào tạo công nhân kỹ thuật .......................................................... 17 <br /> 1.2.6. Chất lượng đào tạo công nhân kỹ thuật ........................................ 17 <br /> 1.2.7. Vai trò của lực lượng công nhân kỹ thuật trong doanh nghiệp. ... 18 <br /> 1.2.8. Liên kết đào tạo giữa cơ sở đào tạo nghề và doanh nghiệp.......... 20 <br /> 1.2.9. Nhu cầu liên kết giữa cơ sở đào tạo nghề và doanh nghiệp ......... 21 <br /> 1.3. Đào tạo công nhân kỹ thuật và việc làm trong cơ chế thị trường ........ 24 <br /> 1.3.1. Xác định nhu cầu về nhân lực công nhân kỹ thuật ....................... 24 <br /> 1.3.2. Các phương pháp xác định nhu cầu về CNKT ............................. 25 <br /> 1.3.3. Đào tạo CNKT phải theo các quy luật của thị trường .................. 25 <br /> 1.4. Mối liên kết giữa CSĐTN và DN. ....................................................... 26 <br /> 1.4.1. Tuân theo theo nguyên lý "Học đi đôi với hành" ......................... 26 <br /> 1.4.2. Nội dung của mối liên kết............................................................. 27 <br /> 1.4.3. Một số mô hình về mối liên kết giữa CSĐTN và DN. ................. 33 <br /> 1.5. Các loại hình tổ chức liên kết đào tạo giữa CSĐTN và DN................ 35 <br /> 1.5.1. CSĐTN và các DN là những đơn vị độc lập. ............................... 35 <br /> 1.5.2. Tổ chức đơn vị sản xuất nằm trong CSĐTN. ............................... 36 <br /> 1.5.3. Tổ chức CSĐTN nằm trong DN ................................................... 37 <br /> <br /> CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG LIÊN KẾT GIỮA CƠ SỞ ĐÀO TẠO NGHỀ<br /> VÀ DOANH NGHIỆP TẠI ĐỊA BÀN TỈNH NGHỆ AN ............................. 39 <br /> 2.1. Sơ lược một số nét về vị trí địa lý, dân cư và tình hình Kinh tế - Xã hội<br /> tỉnh Nghệ An ................................................................................................... 39 <br /> 2.1.1. Đặc điểm địa lí, dân cư và nguồn lao động .................................. 39 <br /> 2.1.2. Đặc điểm kinh tế ........................................................................... 40 <br /> 2.2. Thực trạng đào tạo nghề tỉnh Nghệ An................................................ 41 <br /> 2.2.1. Số lượng và sự phân bố mạng lưới CSĐTN nghề. ....................... 41 <br /> 2.2.2. Quy mô đào tạo ............................................................................. 43 <br /> 2.2.3. Cơ cấu nghề đào tạo...................................................................... 44 <br /> 2.2.4. Chất lượng đào tạo ........................................................................ 44 <br /> 2.2.5. Chương trình đào tạo .................................................................... 49 <br /> 2.2.6. Đội ngũ giáo viên giảng dạy ......................................................... 52 <br /> 2.2.7. Cơ sở vật chất phục vụ đào tạo ..................................................... 54 <br /> 2.2.8. Một số tồn tại hạn chế về kết quả đào tạo và sử dụng CNKT. ..... 55 <br /> 2.3. Thực trạng liên kết đào tạo giữa CSĐTN với DN ............................... 56 <br /> 2.4. Thực trạng về quản lý liên kết đào tạo giữa CSĐTN và DN............... 58 <br /> 2.4.1. Thực trạng về quản lý nhà nước ................................................... 58 <br /> 2.4.2. Một số tồn tại hạn chế trong tổ chức thực hiện liên kết................ 59 <br /> CHƯƠNG 3: CÁC GIẢI PHÁP LIÊN KẾT GIỮA CƠ SỞ ĐÀO TẠO NGHỀ<br /> VÀ DOANH NGHIỆP NHẰM NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG CÔNG NHÂN<br /> KỸ THUẬT..................................................................................................... 63 <br /> 3.1. Các nguyên tắc xây dựng giải pháp ..................................................... 63 <br /> 3.1.1. Nguyên tắc đào tạo gắn với sử dụng............................................. 63 <br /> 3.1.2. Nguyên tắc hợp tác tự nguyện. ..................................................... 63 <br /> 3.1.3. Nguyên tắc bình đẳng, hai bên cùng có lợi................................... 64 <br /> 3.1.4. Nguyên tắc mua hàng phải trả tiền. .............................................. 64 <br /> 3.1.5. Nguyên tắc đảm bảo việc thực hiện nhiệm vụ của mỗi bên. ........ 64 <br /> 3.2. Yêu cầu trong liên kết. ......................................................................... 65 <br /> 3.3. Lựa chọn các giải pháp liên kết giữa CSĐTN và DN.......................... 65 <br /> 3.4. Các giải pháp liên kết giữa CSĐTN và DN......................................... 66 <br /> <br /> 3.4.1. Tăng cường phát triển hệ thống thông tin đào tạo – việc làm. ..... 66 <br /> 3.4.2. Hoàn thiện hệ thống chương trình giảng dạy gắn với thực tế lao<br /> động sản xuất. ......................................................................................... 69 <br /> 3.4.3. Tăng cường và nâng cao chất lượng giáo viên và hợp tác nghiên<br /> cứu khoa học từ DN. ............................................................................... 71 <br /> 3.4.4. Tăng cường tổ chức thực tập tại DN............................................. 76 <br /> 3.4.5. Huy động cơ sở vật chất của DN phục vụ đào tạo nghề............... 78 <br /> 3.4.6. Đổi mới và hoàn thiện hệ thống chính sách về liên kết đào tạo giữa<br /> CSĐTN và DN, đề xuất kiến nghị với cơ quan quản lý cấp trên để được<br /> tạo cơ chế hợp tác thuận lợi. ................................................................... 82 <br /> 3.5. Mối quan hệ giữa các biện pháp .......................................................... 88 <br /> 3.6. Khảo sát về sự cần thiết và khả thi của các giải pháp.......................... 88 <br /> 3.6.1. Khảo sát tính cần thiết................................................................... 89 <br /> 3.6.2. Khảo sát tính khả thi ..................................................................... 90 <br /> KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ......................................................................... 92 <br /> TÀI LIỆU THAM KHẢO............................................................................... 95 <br /> <br />