Quản lý doanh nghiệp hiện đại

Tài khoản 211 “Tài sản cố định hữu hình” là tài khoản dùng để phản ánh giá trị hiện có và tình hình biến động tăng, giảm của toàn bộ tài sản cố định hữu hình của doanh nghiệp theo nguyên tắc giá gốc. Tài sản cố định hữu hình bao gồm nhà cửa, vật kiến trúc, máy móc thiết bị, phương tiện vận tải và các tài sản khác có hình thái vật chất. Việc theo dõi tài khoản này giúp doanh nghiệp quản lý hiệu quả tài sản dài hạn phục vụ hoạt động sản xuất kinh doanh. Mời các bạn cùng tham khảo để biết thêm nội dung chi tiết.

17p hoatrongguong06 26-05-2025 1 1   Download

Bài viết bàn về những thay đổi trong cơ cấu lao động và phương thức quan hệ lao động khi công nghệ 4.0 tác động mạnh đến nền sản xuất. Tác giả đưa ra các phân tích lý thuyết và thực tiễn nhằm hướng đến một môi trường lao động linh hoạt và phù hợp với yêu cầu chuyển đổi số. Mời các bạn cùng tham khảo bài viết để biết thêm nội dung chi tiết!

6p hoatrongguong05 26-05-2025 1 1   Download

Bài giảng "Đạo đức kinh doanh" – Chương 1: Đại cương về đạo đức kinh doanh, giới thiệu những khái niệm nền tảng về đạo đức trong lĩnh vực kinh doanh, vai trò và ý nghĩa của đạo đức trong việc xây dựng uy tín, tạo dựng niềm tin và phát triển bền vững doanh nghiệp. Tài liệu là nền tảng giúp sinh viên, nhà quản lý và người làm kinh doanh hiểu rõ nguyên tắc ứng xử đúng đắn trong môi trường kinh tế hiện đại.

15p phongtrongkim0906 16-05-2025 1 1   Download

p 01-01-1970   Download

Luận văn đã tổng quan nghiên cứu và hệ thống hóa cơ sở lý luận về truyền thông nội bộ trong doanh nghiệp, qua đó thấy được tầm quan trọng của hoạt động truyền thông nội bộ của doanh nghiệp, nhất là trong thời đại công nghệ thông tin như hiện nay.

126p nienniennhuy55 24-04-2025 3 3   Download

Luận án nghiên cứu để đề xuất các giải pháp, kiến nghị nhằm thúc đẩy thực hiện quản trị đại học theo tinh thần doanh nghiệp tại các trường đại học khối ngành kinh tế - kinh doanh trên địa bàn Hà Nội. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

206p nienniennhuy55 24-04-2025 2 2   Download

Bài viết tập trung làm rõ những vấn đề ảnh hưởng đến quyền lợi của người lao động dưới sự tác động của thời đại công nghệ và trách nhiệm của người sử dụng lao động - doanh nghiệp. Qua bài viết, tác giả đưa ra những kiến nghị nhằm góp phần hoàn thiện khung pháp lý về bảo vệ quyền lợi người lao động, góp phần cân bằng lợi ích giữa doanh nghiệp và người lao động trong bối cảnh xã hội hiện đại ngày nay.

7p visarada 28-04-2025 0 0   Download

Bài viết này phân tích những thay đổi cơ bản trong hoạt động quản trị doanh nghiệp trong bối cảnh kinh tế toàn cầu hóa và sự phát triển của công nghệ. Các yếu tố như chuyển đổi số, quản trị theo dữ liệu, và thay đổi trong cách thức lãnh đạo, quản lý nhân sự và văn hóa doanh nghiệp được xem xét để hiểu rõ hơn về xu hướng hiện nay. Bài viết cũng đánh giá tác động của những thay đổi này đối với hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp và cách thức các doanh nghiệp có thể thích nghi để duy trì sự cạnh tranh trong thị trường hiện đại.

3p vimaito 11-04-2025 2 2   Download

Bài giảng Hệ thống hoạch định nguồn lực doanh nghiệp (ERP, Enterprise Resource Planning) những kiến thức cơ bản và chuyên sâu về các hệ thống ERP – một công cụ quan trọng trong quản lý và điều hành doanh nghiệp hiện đại. Thông qua bài giảng, sinh viên sẽ hiểu được vai trò, cấu trúc, chức năng và quy trình triển khai của hệ thống ERP trong doanh nghiệp.

32p diepkhinhchau 17-04-2025 2 1   Download

Luận văn Thạc sĩ Hệ thống thông tin "Nghiên cứu, xây dựng hệ thống quản lý sản xuất MES nhằm nâng cao chất lượng đào tạo nguồn nhân lực và năng lực quản lý cho doanh nghiệp vừa và nhỏ" trình bày các nội dung chính sau: Nghiên cứu tổng quan về hệ thống quản lý sản xuất của doanh nghiệp; Tích hợp hệ thống và thu thập dữ liệu, hiển thị dữ liệu tích hợp công nghệ IoT phục vụ quản lý sản xuất; Xây dựng mô hình phục vụ đào tạo kiến thức, kỹ năng cơ bản về hệ thống quản lý sản xuất tại các trường đại học, cao đẳng.

74p vihashirama 03-04-2025 6 2   Download

Bài nghiên cứu tiến hành kiểm định các nhân tố tác động đến mức nắm giữ tiền mặt của 163 công ty Việt Nam được niêm yết trên hai sàn chứng khoán HOSE và HNX trong giai đoạn 2007-2014. Để xác định được những nhân tố này, bài nghiên cứu căn cứ vào hai lý thuyết chính: lý thuyết trật tự phân hạng và lý thuyết đánh đổi. Đặc biệt, bài nghiên cứu còn xem xét ảnh hưởng của lý thuyết đại diện đối với tỷ lệ nắm giữ tiền mặt thông qua các vấn đề liên quan đến cấu trúc HĐQT.

77p tinhtamdacy777 30-03-2025 6 1   Download

Nghiên cứu xem xét tương quan giữa cơ cấu sở hữu và kết quả hoạt động kinh doanh của các công ty niêm yết trên thị trường chứng khoán Việt Nam. Hệ số Tobin’s Q đại diện cho kết quả hoạt động kinh doanh; cơ cấu sở hữu được đo lường bởi tỷ lệ cổ phần của nhà quản lý và tỷ lệ sở hữu của năm cổ đông lớn nhất. Với dữ liệu bảng của 125 công ty niêm yết trên thị trường chứng khoán Việt Nam trong khoảng thời gian 2009 – 2013, khi xem xét hiện tượng nội sinh cơ cấu sở hữu bằng phương pháp GMM hệ thống, kết quả cho thấy tồn tại mối tương quan âm đến kết quả hoạt động kinh doanh.

99p tinhtamdacy666 30-03-2025 1 1   Download

Môn học Quản trị học giới thiệu về các nguyên tắc quản trị, vai trò của nhà quản lý và cách tổ chức, lãnh đạo, điều hành hoạt động doanh nghiệp. Sinh viên sẽ nắm vững các chức năng quản trị như lập kế hoạch, tổ chức, điều phối và kiểm soát trong môi trường kinh doanh. Mời các bạn cùng tham khảo đề cương môn học để biết thêm chi tiết về nội dung giảng dạy và phương pháp tiếp cận quản trị hiện đại.

17p tinhtamdacy000 11-03-2025 4 1   Download

Môn học "Quản trị Marketing" trang bị cho sinh viên các kiến thức và kỹ năng để lập kế hoạch, thực hiện và kiểm soát các chiến lược tiếp thị trong doanh nghiệp. Mục tiêu của môn học là giúp sinh viên nắm vững quy trình xây dựng chiến lược marketing, tối ưu hóa ngân sách và đo lường hiệu quả hoạt động tiếp thị. Mời các bạn cùng tham khảo đề cương môn học "Quản trị Marketing" để biết thêm chi tiết về cách quản lý chiến lược marketing trong doanh nghiệp.

16p tinhtamdacy000 11-03-2025 5 1   Download

Môn học "Quản trị quan hệ khách hàng" cung cấp kiến thức về cách xây dựng, duy trì và phát triển mối quan hệ giữa doanh nghiệp và khách hàng. Mục tiêu của môn học là giúp sinh viên hiểu rõ các chiến lược chăm sóc khách hàng, gia tăng giá trị thương hiệu và nâng cao lòng trung thành của khách hàng. Mời các bạn cùng tham khảo đề cương môn học "Quản trị quan hệ khách hàng" để biết thêm chi tiết về các mô hình quản lý và phương pháp thực hiện.

18p tinhtamdacy000 11-03-2025 5 2   Download

Khóa luận "Phân tích hiệu quả sử dụng vốn của Công ty TNHH sản xuất – Thương mại Minh Đạt" được hoàn thành với mục tiêu nhằm phân tích hiệu quả sử dụng vốn là việc đánh giá mức sinh lời của đồng vốn kinh doanh từ nhiều mức độ khác nhau, giữa hiện đại và quá khứ, giữa doanh nghiệp với các đơn vị cùng ngành. Mục tiêu của phân tích hiệu quả sử dụng vốn là giúp doanh nghiệp thấy rõ trình độ quản lý và sử dụng vốn của mình, đánh giá doanh nghiệp một cách chính xác, từ đó tìm ra những giải pháp cơ bản thúc đẩy sự tăng trưởng của doanh nghiệp.

92p hatrongkim2025 24-03-2025 20 1   Download

Nghiên cứu này được thực hiện nhằm trả lời những câu hỏi trên, từ đó giúp các nhà quản lý hiểu rõ vai trò, tầm quan trọng của đổi mới đối với tăng trưởng kinh tế và đề xuất các biện pháp, chính sách khuyến khích doanh nghiệp gia tăng hoạt động đổi mới.

10p viyuhi 26-03-2025 5 1   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề án "Đãi ngộ nhân lực tại Công ty Cổ phần THT Holdings Việt Nam" nhằm hệ thống hóa cơ sở lý luận, phân tích thực trạng đãi ngộ nhân lực tại Công ty Cổ phần THT Holdings Việt Nam, đề án đề xuất giải pháp hoàn thiện đãi ngộ nhân lực của Công ty đến năm 2025.

98p hatrongkim2025 24-03-2025 6 1   Download

Mục tiêu của đề án "Đãi ngộ nhân lực tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn Một thành viên Logistics Viettel" nhằm đề xuất các giải pháp, phân tích bối cảnh và tổ chức thực hiện các giải pháp hoàn thiện đãi ngộ nhân lực tại Công ty TNHH MTV Logistics Viettel trên cơ sở căn cứ kế hoạch, căn cứ thực tiễn và căn cứ pháp lý.

96p hatrongkim2025 24-03-2025 12 0   Download

Trong phạm vi bài viết này, tác giả đã tiến hành khảo sát bằng phương pháp bảng hỏi đối với sinh viên đã và đang thực hiện học kỳ doanh nghiệp, sinh viên đã tốt nghiệp và hiện đang công tác tại các tổ chức, doanh nghiệp thuộc các chuyên ngành Quản trị khách sạn, Hướng dẫn du lịch và Ngôn ngữ Anh của Khoa Du lịch – Ngoại ngữ, trường Đại học Thành Đô; kết hợp với phương pháp phỏng vấn sâu để xác định được mức độ đáp ứng của học kỳ doanh nghiệp đối với nhu cầu của người học, làm cơ sở đề xuất những giải pháp phù hợp.

8p viaburame 14-03-2025 3 0   Download