intTypePromotion=1
zunia.vn Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z zunia.vn zunia.vn
ADSENSE

Vị trí các tổ chức khoa học công nghệ

Xem 1-20 trên 43 kết quả Vị trí các tổ chức khoa học công nghệ
  • p 01-01-1970   Download

  • Từ việc làm rõ hiện trạng, đặc biệt là những tồn tại, điểm yếu hiện nay tác giả luận văn đề xuất các giải pháp theo quản trị tinh gọn để hoàn thiện công tác quản trị tòa nhà tại trụ sở cơ quan Bộ Khoa học và Công nghệ. Các giải pháp này có giá trị cho trụ sở cơ quan Bộ Khoa học và Công nghệ và các tổ chức, đơn vị khác tham khảo và áp dụng.

    pdf100p nienniennhuy55 24-04-2025 2 2   Download

  • Bài viết nhằm khám phá các yếu tố ảnh hưởng đến hành vi chấp nhận và sử dụng trí tuệ nhân tạo trong giảng dạy của giáo viên dạy nghề, thông qua mô hình chấp nhận công nghệ. Nghiên cứu sử dụng mô hình cấu trúc tuyến tính SEM để kiểm định mối quan hệ giữa các yếu tố: khả năng tự chủ, hỗ trợ từ tổ chức, kỳ vọng về hiệu quả giảng dạy, và ảnh hưởng từ xã hội đến hành vi chấp nhận trí tuệ nhân tạo.

    pdf9p tuetuebinhan222 30-01-2025 17 5   Download

  • Câu 1: Khái niệm Quản trị? Vì sao nói quản trị vừa mang tính khoa học vừa mang tính nghệ thuật. Lấy một ví dụ thực tiễn để làm rõ. Cách 1: A/ Khái niệm: Quản trị là quá trình làm việc với con người và thông qua con người nhằm đạt được mục tiêu của tổ chức trong một môi trường luôn luôn thay đổi, trọng tâm của quá trình này là sử dụng có hiệu quả nguồn lực có giới hạn.  Giải thích: Khi cá nhân tự mình hoạt động thì không cần phải làm những công việc quản trị....

    doc21p hiepkhach777 23-03-2013 493 136   Download

  • Phụ lục đính kèm sổ tay hướng dẫn thực hiện dự án bao gồm những nội dung về sơ đồ tổ chức Bộ Khoa học và Công nghệ, đại diện của Bộ KH&CN ở nước ngoài, ban quản lý tiểu dự án cho tiểu hợp, các cán bộ chủ chốt của CPMU, điều khoản tham chiếu (TOR) của một số vị trí chủ chốt,... Mời các bạn cùng tham khảo.

    pdf236p thaodien102 16-11-2015 106 16   Download

  • Chức năng của công việc. Đơn vị năng suất đối với tổ chức. Đơn vị nghề nghiệp đối với cá nhân... Bố trí người đúng việc : Xem xét công việc một cách thực tế Luân phiên thay đổi công việc Loại bỏ các giới hạn Loại bỏ các Đa dạng hóa công việc Thú v hóa công ịviệc Phần thưởng ko chỉ có tiền, nhưng tiền là thước đo giá trị trong việc đánh giá kết quả, hiệu quả của cá nhân, thỏa mãn nhu cầu con người trong xã hội hiện đại......

    ppt35p nguyenyen027 24-09-2010 404 159   Download

  • Doanh nghiệp là một tổ chức kinh tế, có tên riêng, có tài sản, có trụ sở giao dịch ổn định, được đăng ký kinh doanh theo quy định của pháp luật nhằm mục đích thực hiện các hoạt động kinh doanh.Cũng theo Luật doanh nghiệp 2005 giải thích, Kinh doanh là việc thực hiện liên tục một, một số hoặc tất cả các công đoạn của quá trình đầu tư, từ sản xuất đến tiêu thụ sản phẩm hoặc cung ứng dịch vụ trên thị trường nhằm mục đích sinh lợi....

    pdf33p ctnhukieu3 30-04-2011 185 36   Download

  • GIS đòi hỏi sự cung cấp một tập hợp các công cụ và phương pháp để người sử dụng có thể tổ chức thao tác và biểu diễn dữ liệu địa lý cho lĩnh vực áp dụng riêng của mình. Kỹ thuật là phần cứng và phần mền của công nghệ. Công nghệ bao gồm cơ sở khoa học và kỹ thuật để thể hiện các nguồn dữ liệu khác nhau

    pdf34p pqt1993 29-09-2013 107 7   Download

  • p 01-01-1970   Download

  • Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là trên cơ sở phân tích, thống kê những vụ tai nạn giao thông trong các báo cáo hằng năm và các va chạm giao thông được ghi chép ở các quận huyện, đề tài đưa ra các nguyên nhân gây tai nạn giao thông tại các tuyến đường trên địa bàn thành phố Đà Nẵng trên các phương diện: hình học, tai nạn giao thông, sự phân bố các điểm đen, các yếu tố không gian và thời gian ảnh hưởng đến TN từ đó phân loại và xây dựng các biểu đồ phân bố, biểu đồ ảnh hưởng của các yếu tố HHĐ và TCGT tại các vị trí thường xuyên xảy ta tai nạn giao thông.

    pdf69p elysadinh 07-06-2021 44 9   Download

  • p 01-01-1970   Download

  • Chương trình giáo dục đại học ngành Truyền thông Marketing cung cấp cho sinh viên những kiến thức khoa học nền tảng và kiến thức chuyên sâu về marketing và truyền thông marketing; có năng lực quản trị hoạt động truyền thông marketing cho tổ chức và sử dụng các công cụ, kỹ thuật truyền thông marketing trong môi trường toàn cầu hóa và kỹ thuật số; đam mê với nghề nghiệp truyền thông marketing và tuân thủ đạo đức nghề nghiệp và trách nhiệm xã hội,... Mời các bạn cùng tham khảo để biết thêm các nội dung chi tiết về chương trình môn học.

    pdf8p lovebychance01 25-04-2021 101 6   Download

  • Mục đích nghiên cứu của luận văn nhằm thúc đẩy sự đóng góp hiệu quả của các tổ chức KH&CN ngoài công lập trong phát triển kinh tế xã hội, đặc biệt trong phát triển KH&CN. Đánh giá thực trạng hệ thống chính sách KH&CN của Việt Nam, mặt tích cực và bất cập liên quan đến vị trí các tổ chức KH&CN ngoài công lập.

    pdf40p truongtien_03 10-03-2018 197 21   Download

  • Đồ án tốt nghiệp..Trang 1..GVHD:Phạm Phú Song Toàn..TÊN ĐỀ TÀI:..TÍNH TOÁN THIẾT KẾ TRẠM XỬ LÝ NƢỚC THẢI.TẬP TRUNG HUYỆN BÌNH SƠN-QUẢNG NGÃI..Họ và tên sinh viên: LÊ THỊ NHƢ VỸ.Lớp:..08MT..Khóa:..2008 - 2011..Ngành :..CÔNG NGHỆ MÔI TRƢỜNG..SVTH: Lê Thị Nhƣ Vỹ..Lớp: 08 MT...Đồ án tốt nghiệp..Trang 2..GVHD:Phạm Phú Song Toàn..LỜI MỞ ĐẦU.Trong thời đại ngày nay “Môi trƣờng và sự phát triển bền vững” là chiến lƣợc.đƣợc nhiều quốc gia và nhiều tổ chức quốc tế quan tâm.Để chiến lƣợc đó đƣợc thực.hiện tốt thì việc xử lý nƣớc thải đƣợc thải ra từ khu dân cƣ là một trong những yếu tố.

    pdf70p bautroibinhyen1 02-11-2016 177 8   Download

  • Thay đổi tổ chức là sự thay đổi toàn bộ trong tổ chức mà cơ bản là thay đổi trong phương thức hoạt động của tổ chức, nhằm tạo sức cạnh tranh lớn hơn cho doanh nghiệp. Có thể nói nó là một quá trình liên tục, phức tạp và do chưa từng xảy ra trước đó nên nó rất khó quản lý. Tiểu luận "Sự thay đổi trong tổ chức" dưới đây sẽ giúp các bạn nắm rõ nội dung hơn.

    pdf12p hrm2014 30-11-2017 227 25   Download

  • Luận văn giới thiệu khái quát về Trung tâm Thông tin Khoa học và Công nghệ Quốc gia; trình bày vị trí, vai trò của nguồn tài nguyên số nội sinh đối với sự phát triển của Trung tâm, đồng thời đưa ra khái niệm tài nguyên số nội sinh và các khái niệm liên quan; khảo sát toàn bộ quy trình số hóa tài liệu gồm khung khổ pháp lý cho công tác số hóa, thiết bị và phương pháp số hóa; nghiên cứu quy trình xây dựng các cơ sở dữ liệu gồm các phần mềm, các chuẩn và những công cụ được sử dụng và quy trình kỹ thuật trong xây dựng các cơ sở dữ liệu.

    pdf126p lalala7 07-12-2015 194 37   Download

  • Đề tài nghiên cứu trình bày các nội dung: Những vấn đề cơ bản về định nghĩa, nội dung, phạm vi, hình thức hạt động và những phân tổ chính của các đơn vị hoạt động không vì lợi; nội dung và phương pháp tính giá trị sản xuất, chi phí trung gian, giá trị tăng thêm của các đơn vị hoạt động không vì lợi thuộc các ngành kinh tế ở Việt Nam,... Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

    pdf60p tsmttc_003 06-06-2015 109 15   Download

  • p 01-01-1970   Download

  • p 01-01-1970   Download

  • Những người quản lý trong các Công ty nói chung và trong các Doanh nghiệp nói riêng muốn thành đạt phải: Có đội ngũ công nhân viên có nghiệp vụ giỏi, giàu tâm huyết, yêu nghề, có ý thức tổ chức, kỷ luật và trách nhiệm cao. Đó là những yếu tố quan trọng có ý nghĩa quyết định đến sự tồn tại và phát triển của Công ty và của chính đơn vị mình. Chúng ta khẳng định: Quản lý nhân lực vừa là khoa học vừa là nghệ thuật. Mà đã là khoa học đòi hỏi phải có độ chính xác cao, là nghệ...

    doc99p heller 15-05-2013 166 59   Download

CHỦ ĐỀ BẠN MUỐN TÌM

ADSENSE

nocache searchPhinxDoc

 

Đồng bộ tài khoản
563=>2